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眾人：「……」
果然，這姑娘當年可是能大鬧生父單位，把所有人的臉皮都撕在腳底下踩的剽悍存在，他們就沒必要擔心她會被人欺負。
有仇人家當場就報了，絕對不留著過年。
這事就這麼過去，但是葉米的紡織廠寒假工計劃也泡湯了一半。
就在她思考著要不要去那些小一些的廠子找找機會的時候，家裡電話響了。
來電者是紅花紡織廠。
葉米忙接起對話，在一通：「是是是……好好好……非常感謝您……」之類的話後，她咔嚓一下放下話筒。
轉頭對著關切圍上來的家人們，露出激動萬分的表情：「我被聘用了！」
「耶！」葉小亦第一個為姐姐高興地蹦噠起來，其他人也面露喜色。
雖然只是一個短期寒假工，但葉米能找到工作也是一件大喜事。
對方要求她明天就過去上班，葉米也知道自己工期短，沒敢耽擱時間，一口答應下來。
第二天一早，她就整裝前往紅花紡織廠。
這家紡織廠距離她家不遠不近，有公交車直達，所以葉米直接坐著公交車就過去了。
家裡的腳踏車留給景子恆上下班用。
反正景老師大男人一個，抗凍！
一事不煩二主，所以幫她辦理入職的是原先那位許副廠長。
雙方交流的時候，許副廠長還透露了他們願意錄取葉米這個短期工的原因。
原來是他們廠子要擴充套件海外業務，但是沒有能跟外國友人溝通交流的業務員，臨時招聘也沒那麼容易找到合適的人。
正巧葉米這位外語專業的送上門來，可不就撞上了。
「所以我的工作內容主要是幫助廠子跑海外業務，並不是在廠子內部工作。」
這對於葉米的計劃來說有一點小出入，不過問題不大。
一個廠子的運營都是相互溝通的，她雖然主要跑海外業務，但是卻需要同時和內銷部，財務部，生產部，甚至包括貨運部對接，其實已經算是走進了內部的核心，也能瞭解大廠子的運作模式。
「我們會安排經驗豐富的業務員帶你，不用擔心。」以為葉米是怕幹不好這麼重要的工作，許副廠長還安慰了她一通。
他領著葉米進辦公室，將一份員工合同遞給她：「這份臨時勞動合同，你看一下，沒什麼問題就簽字吧。」
作為大型國有企業，他們可是很正規的，該有點一切都有，絕對不坑人。
「好的。」葉米乖乖接過，仔細閱讀上面的條款。
他們上公共大課的時候，有上過相關的法律課程，主要是教導學生了解勞動法合同法等法律條文，讓他們以後在工作中學會維護自己的合法權益。
所以這份合同葉米是看得懂的。
上面標註的款項不算很優待，但也沒什麼坑人條款，所以確認完畢後她就爽快地簽字了。
簽完字，拿到一張臨時工作證，她這工作也算是落實了。
許副廠長叫自己的助理帶葉米去廠子裡的各部門走走，熟悉熟悉以後的工作環境，再帶她去新成立的外銷部入職。
紅花紡織廠不愧於大廠之名。
它的規模非常大，光是廠房就有足足三個，還有一棟獨立的辦公樓，和兩棟家屬樓。
帶著葉米的那位助理只是給葉米遠遠指了家屬樓的位置，沒有帶她過去的意思。
畢竟她只是個臨時工，不可能被分配到房子，所以也沒必要過去。
他們主要逛得是廠房。
作者有話要說：還有三更，等等我。
第148章
各廠房生產的物件都不一樣,一號廠房主
