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想一想每年的年終獎,這一點苦還是能夠吃的。
畢竟不是所有的老闆,都捨得拿60%的利潤出來,分給手底下的員工啊!
這樣的絕世好老闆,說什麼也不能讓他倒閉
此刻的林弈軒,拿著全息遊戲的報表,陷入了深刻的懷疑當中。
當初就是為了打發自家鬧騰的小弟,特意收購了這麼一個遊戲公司,就怕自家小弟去玩什麼不良的遊戲。
誰讓自家不省心的小弟,是個網癮少年呢!
居然偷偷的使用,自家爺爺的身份證,去玩那些亂七八糟的遊戲。
要不是因為他遊戲玩的太好了,被遊戲公司給報道了出來,他們還不知道是他偷了爺爺的身份證呢!
想想都覺得可笑!
什麼85歲的大爺,連續奮戰了一個晚上,榮獲了他們的冠軍。
當初這件事情被暴露出來以後,不省心的小弟,可是被爸媽來了一次男女混合雙打。
畢竟有一些國家,人家是沒有打小孩,就是虐待兒童這一說法的。
這件事情導致,自家小弟乖了好長一段時間。
所以自己對這個遊戲公司,本身也沒有太大的期望,就想著設計一些有益青少年發展的遊戲。
因此,在成立這個遊戲公司當天,自己就向所有的員工宣佈了一條規定,公司純利潤的60%,統統留給員工發工資。
一晃眼,十年的時間都過去了。
這家名不經傳的遊戲公司,如今居然成為了業內的翹楚!
哪怕只有40%的純收益,在整個林氏集團的收益裡面,現在的佔比也是不容小覷的。
幸好當初這家公司,想著是為自家小弟專門弄的。
因此,全部都是由自家出資建的,根本就沒有動用集團裡的一點資金。
倒不是,他們不想帶那些股東,主要是那群人都看不上游戲,誰能想到今非昔比勒。
當初友好性的讓他們投資,結果一個個都跟個老古董似的,把他批了個狗血淋頭。
現在求著他投資,他都懶得搭理那群老古董。
要真讓那群老古董進來了,他一開始創立公司定下的那條規定,肯定是沒辦法遵守的。
都是一群唯利是圖的傢伙,怎麼可能捨得將那麼大把的利潤捨出去呢!
因著這個公司的原因,底下一大堆的員工,都巴不得把那群老古董都趕出公司。
因為只有把這群老古董趕出了公司,他們才有可能,像林氏全資的遊戲公司那樣,能夠拿到豐厚的工資。
誰讓他們現在的老闆,不是那種鉅貪的人呢?
他在遊戲公司裡面,可是那幫人的絕世好老闆。
一個個都卷的不得了,生怕老闆破產了!
那哪裡是在給老闆打工?
分明就是,在給他們自己打工!
一家本就不是抱著賺大錢的目的,去開的公司,自然而然就會有一大堆,讓玩家頭痛的設定。
比如:不滿12歲的未成年人,不能玩遊戲之類的,每隔一段時間就會有人臉掃描。
這一點,完全是吸取了自家小弟,當年的經驗教訓。
又比如說,不滿18歲的未成年人,每天只能玩兩個小時的遊戲什麼的。
又或者說,他們那個離譜的防沉迷遊戲。哪怕你是一個成年人,連續玩上4個小時,就會自動給你下線什麼的。
這一點讓不少的玩家,跑到遊戲論壇裡瘋狂的投訴。
可惜官方始終那麼的硬氣,說不改就是不改。
氣得一群玩家紛紛威脅,要棄遊之類的。
哪怕是頂著這樣的壓力,官方始終沒有改掉這一奇