第五十八章 編制問題 (第1/3頁)
衣山盡提示您：看後求收藏（品書網www.vodtw.tw），接著再看更方便。
中心要召開全體職工大會讓韓路當眾做檢查的事情並沒有如期舉行。
韓路對著次金沙市公考志在必得，也有很大把握。算起來，他也在中心呆不了幾天，在大會上念檢討，出乖賣醜也無所謂。
可等了好幾日，單位裡卻沒有任何動靜，這讓他有點奇怪。
辦公室工作最大的好處是離領導近，訊息來得也快。加上韓路這人心胸開闊，為人又嘻嘻哈哈和大夥兒都能打成一片，尤其是和中年婦女們更是關係密切。
很快，與他相熟的常月華、鍾小琴，加上辦公室兩女的，並稱市文化藝術中心的四大天后便將小道訊息反饋到韓路這裡來。
楊光因為提名韓路為辦公室助理人選，對他一意維護，來了一個拖字訣——畢竟，只要職工大會一開，韓路的一個處分就跑不掉，搞不好就此退出競爭。
宋青山一看，急了，就找楊光質問。
老楊倒是夠意思，反問，老宋，你告訴我這次會議的中心思想是什麼？
宋青山道，韓路帶著單位職工走穴，謀取私立，性質何等嚴重，主任你怎麼反問起我來了？
楊光又道，那麼，他們為什麼走穴呢？還不是因為我們中心收入低，員工生活困難，才不得不開闢第二職業貼補家用。老宋，國家是有規定不能搞第二職業，但那只是針對公務員，對行政事業編也沒有硬性要求，處理韓路，道理上佔不住腳。
宋青山不依，說，是是是，國家是不禁止事業編搞第二職業。但別忘記了，他們走穴用的是我們中心的資源。
見楊光不解，宋青山解釋道。是是是，他們走穴全憑自己的嗓子，可走穴的時候打的可是咱們中心的牌子，亮的是咱們中心評定下來的職稱。這些演員們從小就送去委培，吃住學費全包，學成的技藝可不是他們自己個兒的。他們從頭到腳，都是屬於單位的。
楊光摸了摸鼻子，苦笑道，倒有幾分道理。不過，老宋，召開職工大會對韓路來說倒是簡單。他做個誠懇的自我批評，也就幾分鐘的事，但咱們可就麻煩了。臘月二十七日晚上的事你是知道的，演員們要編制要說法要有穩定而優渥的生活，按照網上的說法，要的是歲月靜好。
現在大家的編制問題懸而未決，說不好什麼時候就改成企業了。
真開大會，韓路上去那檢討一念，他倒是輕省了，那麼，你我又該說些什麼呢？告訴大家，不許走穴。現在的困難只是暫時的，只要大家好好工作，未來一切都會好？
未來，未來可不好說。就目前而言，大家的工資都不能按月領取，咱們才承諾又有什麼用？
說到這裡，楊光嘆息道：「老宋。開全體職工大會倒無妨。到時候，員工們一鬧，問編制，問工資，你我怎麼答覆。上個月因為是春節，市裡倒是按時把相關款項撥到中心，下個月市財政怕是沒那麼爽快。編制問題、能否按時領工資問題、員工相對本地事業單位收入偏低問題就是中心的三大炮仗，藏都來不及，還敢放大會上去講，也不怕引爆了？」
楊光的話說得在理，宋青山有點傻眼：「主任，那就不處理韓路了嗎？」
楊光：「等等看，等等看。」
宋青山不忿：「不召開職工大會也可以，但韓路不能不處理，主任，我對你有看法，我要向上級反映。」
楊光想了想：「要不這樣，會就不開，把韓路的檢討書貼中心的公示欄上，讓大家都知道這事，引以為戒。」
楊主任這是明顯地想要維護韓路，不過，現實情況就是這樣，宋青山月不敢把編制問題、員工收入偏低問題、能否按時領工資問題擺在明面上，這馬蜂窩可捅不得。
最後，韓路不但不會當眾做檢討，連個處分也背不上。至於在公示欄貼檢討書，對於韓路這
