第四十二章：私人秘書 (第1/2頁)
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錢？
是關鍵性因素，卻絕不是決定性因素。
無論是蕭雅月還是前面四個應聘者，以她們的條件根本不愁找不到高薪的工作，她們有自己的目標、有自己的人生理想、有自己的價值追求。
這是一個雙向選擇的過程，唐遠在挑選心儀的員工，她們同樣在甄別合適的老闆。
為什麼前面四個競聘者，唐遠在看完她們的簡歷後，第一時間詢問了她們的職業規劃，就是因為如果對方的職業規劃不符合唐遠的預期，雙方即便是再聊下去，也是無濟於事。
對於蕭雅月，唐遠是比較心儀的，不過即便如此，該問的問題還是要問的，於是他開口詢問道：“蕭女士，你對你未來的職業發展，有什麼規劃或是目標嗎？”
面對唐遠的詢問，蕭雅月知道面試步入了正軌，她收斂了笑容，稍稍思索了下，認真回答道：“我始終覺得工作的目標，如果僅僅只是為了更高的職位、更高的薪水，那樣就太無趣了，至於規劃和目標，說實話我是沒有的。”
“工作的意義，無非就是追求物質滿足、興趣滿足、價值滿足、體驗滿足，我並不奢求這四個滿足全要擁有，只要能擁有三個滿足，我就認為這是一份好工作，所以唐先生不妨您先說說，您打算給我一份怎樣的工作呢？”
唐遠聽完蕭雅月的回答，心裡不禁有些感慨：終於有個不一樣的回答了！
前面四個應聘者，在唐遠詢問完這個問題以後，恨不得一口氣將她們60歲以前的職業規劃，全部說給唐遠聽。
簡而言之就四個字，雄心壯志！
唐遠心裡感慨著，嘴裡則是回答道：“其實我給出的這份工作，跟你在淡馬錫公司所做的工作差不多，只不過前者是總裁秘書，需要你來輔佐總裁，側重點是工作，而後者則是私人秘書，你的工作就是全職服務於我，側重點在生活。”
“生活？”
“譬如哪些方面呢？”
蕭雅月聞言，眉頭微不可察地挑了挑。
唐遠看出了蕭雅月的異樣，他笑了笑：“你放心，兔子不吃窩邊草，能暖被窩的美女很多，能憂我所憂、急我所急的得力助手卻很少，所以你無需有太多的顧慮。”
蕭雅月聽完唐遠這番話，她目光微微閃爍了下，原本有些緊繃的身體，也隨之放鬆了下來。
“很快，我將會組建自己的管家團隊、安保團隊、醫療團隊、律師團隊、投資團隊、私廚團隊等等，如果你願意接受這份工作，你接下來很長一段時間的主要工作之一，就是為我組建團隊，而在此之後，你還要負責管理這些團隊。”
“簡單來說，你將成為我生活上的大管家，我有什麼事情，我都會找你，然後由你來提供給我解決方案，供我選擇以後，最後再由你來執行。”
唐遠儘量讓自己的言語通俗易懂些，進而將自己的需求全面表達了出來，有什麼就說什麼，沒有任何遮掩。
“嗯……”
“我大概理解了，這份工作有點類似於工作秘書和生活秘書的集合體，如果將你比作為恆星，那我就是行星，我所有的工作都要圍繞著你轉，是這個意思吧？”
蕭雅月微微頷首，對唐遠的需求進行了一個總括。
唐遠點頭應道：“沒錯。”
“就算你的團隊再多，加起來無非也就百十號人，僅僅只是這樣一份簡單的工作，值得你開出上千萬的年薪嗎？”蕭雅月面露些許狐疑。
“簡單嗎？”唐遠笑容有些意味深長：“不一定吧。”
‘怎麼神秘兮兮的？’
‘感覺好像有坑……’
蕭雅月心裡有些犯嘀咕，嘴上則是詢問道：“待遇怎麼說？”
“基礎待遇，我都寫在
