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品，同時向他們表達了謝意。
對於各分管部門送來的工作報告，胡文霆都進行了認真的閱讀。
對於秘書出身的他，對工作報告的結構佈局當然非常清楚，前面一部分無非是一些套話和口號，可以直接略過不看。
只要著重看一下中間核心部分就可以了，因此看的速度非常快，基本上十來分鐘就能看完一個部門的工作報告，而且還能提出一些很有針對性的問題。
提完問題之後，胡文霆馬上就開口對他們部門明年的工作重點和方向進行了相應的安排，中間基本上不帶停頓的。
因此對每個部門的會見都能控制在半小時左右，這工作效率讓幾個分管部門的領導不得不佩服得五體投地，心裡想著，難怪人家年紀輕輕就能當上自己的領導，這能力確實不是常人可以比擬的。
而對於各鄉鎮領導的請求，胡文霆也都認真對待，沒有表現出絲毫的應付態度。對於每一個來訪的鄉鎮領導，他都會詳細詢問該鄉鎮的地理位置以及當地目前的特色產品或才特色產業。
鄉鎮領導在回答的時候，胡文霆會進行認真的記錄，遇到不明白或不清楚的地方，他還會進行針對性的提問。
尤其是對於幾個主產水果的鄉鎮，問的內容更加仔細，讓那幾個鄉鎮的領導心裡暗自高興不已，認為胡文霆一定是關注上了自己所在的鄉鎮，明年很可能會為自己所負責的鄉鎮提出好的規劃的。
胡文霆認真的工作態度，同樣讓其他來訪的鄉鎮領導也佩服不已，並切實感覺到胡文霆的真誠和負責任，認為他在不久的將來一定會給各鄉鎮也提出一些好的建議和規劃的，於是也對自己所在鄉鎮的未來充滿了希望。
在多水縣眾多部門領導心目中，目前已經都有了這麼一個認識，認為只要胡文霆願意出手幫助哪個部門，那麼該部門就有很大的可能得到各種資源和政策支援，隨後就能快速得到發展。
農業局和旅遊局這兩個部門就是最好的例證，自從胡文霆關注了這兩個部門，並給他們安排了幾個專案之後，這兩個部門在很短的時間內就從原來的邊緣部門，變成了目前炙手可熱、人人眼饞的核心部門，使得一些有門路的人還想往這兩個部門調動。
白山文旅公司也向主要股東多水縣政府提供了開業以來的經營資料，雖然文旅公司目前的營業收入還不是很高，收支相抵之後，還處於虧損狀態。
但無論是文旅公司方面，還是多水縣政府，他們都一致看好公司的未來發展。
因為透過對經營資料的分析，大家都發現自從文旅公司開始經營旅遊及相關業務以來，營業收入一直是處於穩步上升的態勢。
因此，隨著多水各景區知名度的提升，加上旅遊景點各項基礎設施的不斷完善，還有南疆鐵路即將延伸到白水市等有各項有利因素，明年文旅公司的營業收入肯定會大幅提長，這已經是雙方人員的一致共識。
綜合了多水縣下屬各部門今年的各項工作之後，形成了多水縣政府年度工作報告。其中較大的工作亮點有以下幾處：
一是和天象集團合作成立了白山文化旅遊發展有限公司，使多水縣的旅遊產業開始穩步發展起來，帶動各景區附近不少百姓增加了收入，同時還帶動了不少相關產業的發展。
二是透過多水縣委縣政府的努力爭取，白水地區教師培訓中和白水地區急救中心這兩個專案都已經成功落戶多水縣境內，這不僅能提高我們多水縣的知名度，提高多水縣在白水地區各縣市當中的地位。
而且在這兩個專案建設完成之後，白水各縣市的很多人員都有可能來到這兩個地方，隨著流動人口的增多，消費也必然增加，到時候也必定帶動其周邊的經濟發展。
三是藉助東海方面的援助，投資建設
