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辦法就是提待遇等級，一個五級工，有可能能領到七級工的待遇也不是沒有可能，甚至直接按照行政等級繼續往上提也不是不行。 不過八級是不可能的，因為自從62年停止八級工考核之後，八級工就已經變成了一種榮譽，有單位推薦，上級稽核，而且稽核級別之高，那也是非常離譜的，一般是工辦稽核。政治過硬，技術過硬，有突出貢獻。也正是因為稽核級別夠高，所以推薦也非常的慎重，甚至你報上去，也要經歷自己人的層層審查，很多人就在這層層審查中被刷了下來，最終一般達到正式的稽核環節的人基本都被透過了。最後，甚至有了硬指標，那就是在國家級專案上面，有關鍵性突出貢獻，反正只要滿足了這個要求，那三個條件基本上也就滿足了。這章沒有結束，請點選下一頁繼續閱讀！
