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張為民站在窗前看著政府大門口密密麻麻的人群，緊鎖眉頭。
分管副縣長和信訪局長已經到位，可以看到兩人正在和工人代表說著什麼，但是工人的情緒非常激烈，你一言我一語。
這些工人穿著統一的工服，背後印著“嵐河電子廠”的字樣。
從商戶上可以看到，遠處還有不少的工人正在聚集過來。
這時，政府辦主任敲門進來：“縣長，劉縣長和陳局似乎.......”
政府辦主任有些話不好直說，但是張為民知道他的意思。
這兩人工作方式方法差些，從上面都能看出，雙方的矛盾並沒有平息，而有愈演愈烈的趨勢。
“走吧，你和我下去。”張為民邁著沉甸甸的腳步，向樓下走去。
張為民從政以來，從未面臨過這種大規模群體性事件。
而且，最重要的是，嵐河電子廠的問題不是一天兩天能解決的。
說起來，嵐河電子廠當初也曾輝煌過。
嵐河電子廠的底子是一所部隊電子裝置生產企業，在計劃經濟時期，部隊因為改制等原因，將該廠全部移交了地方。
當時，靜安省很重視這個企業，要錢給錢，要人給人，派靜安大學的教授下來指導和培訓技術人員。
幾十年來，為全縣建設作出了很大的貢獻。
但是，因為管理體制僵化，產品更新緩慢，跟不上市場節奏。
近幾年，一直在走下坡路，入不敷出，縣裡邊已經扛不動這個巨大的包袱。
因此，上一屆班子曾決定徹底解決電子廠的問題。
這就涉及到國有企業改制這個重大課題，其中核心就是這些工人該怎麼解決。
這次的矛盾也很簡單，工人從去年七月開始一分錢都沒發。
之前縣裡以財政補貼的方式給所有工人發點基本生活補助金，可從去年開始，縣裡財政不景氣。
今年更是連教師和醫生的工資都有點捉襟見肘。
看到張為民從樓裡走出來，副縣長劉長軍和信訪局長陳關西不由地長吁一口氣，抹了抹額頭上的汗。
“張縣長，這群人的要求實在太無理了，根本說不通啊。”陳關西小聲抱怨道。
張為民不置可否，他面帶微笑走向工人們。
“大家好，我是縣長張為民。”張為民剛說完。
最前面幾個情緒最為激動的工友就高聲喊道：“好，縣長來了，那你就給我解決這個問題，我們上有老下有小，一年多了，一分錢也沒發，你告訴我們怎麼生活？”
“就是，你們在這裡吃著官飯，我們呢？我們累死累活這麼多年，現在連生活都沒辦法維持！”
“當官不為民做主，不如回家賣紅薯！”
一群人說啥的都有，張為民也不生氣。
他從陳關西手裡接過喇叭，開啟後，喇叭“刺啦”的聲音將工人們嚇了一跳。
張為民瞅準這個空檔，拿起喇叭說道：“這個事情，不能不解決，不用說你們，我也看不下去，這樣，曲書記已經在回來的路上，今天趁著大家都在，我們一起想辦法將這個問題解決了。”
工人們聽到縣長承諾要解決，也舒了一口氣，他們也不是為鬧事而鬧事。
張為民接著說道：“這裡人太多，人太多也不利於解決問題，而且太陽這麼曬，大家選出幾名代表，我們到樓上商量解決這件事情！我在這裡向大家承諾，一週之內，必定拿出一個大家可以接受的方案。”
得到張為民的承諾，工人的心氣也順了一些。
一群人走到一旁開始選派代表。
張為民一直等到工人推選出五名代表，然後帶著這些代表，一起
