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夏威說：“辦公室不是說話的地方，我和你在這裡說說心裡話吧。這個班子很不理想。這種用人機制也很怪異。
先談班子吧，郭萍懂什麼教育？她最先只是搞後勤的，後勤好混，所以混了一個副科長，在陶之春手裡才調整到人事科當科長。
這個人私心重，愛出風頭，你也看到了。至於鄧儀，工作能力不錯，但讓你來當副局長，他心中不滿。
還有老唐呢，50多了，年紀一大，明哲保身。剩下張秀如，這個人沒有什麼頭腦。
你說，這樣的班子能搞好教育？”
陸皓明苦笑了一下，他也覺得夏威確實孤掌難鳴，便問道：
“局長，我就想問一下，這次人事調整徵求了你的意見沒有？還是上級研究完了再通知你。”
夏威憤憤不平地說：“我前面講了，用人機制也很怪異。”
陸皓明決心驗證一下自己的推理，便搖搖頭：
“怎麼會這麼怪異呢？”
夏威說：“我跟你全盤托出吧。張市長當完這一屆，開了人代會就要走。他不講什麼原則了，誰跑得多就給誰送人情。”
陸皓明心中一喜，果然是這個原因。
夏威接著說：“他要走，就把自己的人拼命提拔，為了讓一中副校長鄭海良當校長，就把鄧儀塞到教育局。
然後說要重用女幹部，把郭萍提為常務副局長，曹書記不管事，他管的是一把手，既然張市長堅持，他也沒反對。”
陸皓明說：“你沒跟管組織人事的譚書記反映嗎？”
夏威苦笑了一下：“反映了，他說按組織調整的辦吧。”
陸皓明起身泡了兩杯茶，說：“讓我發表點見解行嗎？”
夏威點點頭。
陸皓明把茶杯放在夏威面前，說道：
“譚副書記下一屆是當市長，他不願意在這種事上與張市長鬧意見，畢竟目前以穩妥最為重要。”
夏威點頭。
陸皓明繼續說：“等張市長離開了，局面就會變化。”
夏威說：“皓明，你還幼稚了點。郭萍這種人以前是沒有多少機會接觸市領導的。但她在那種情況下還找上了張市長。
現在，她是常務副局長了，有更多的機會，名正言順找領導，張市長走了，她不會巴結譚市長？”
陸皓明衝口而出：“你不是說過譚市長這人很正直嗎？”
夏威輕輕一笑：“皓明，你對人性的認識還不足啊。任何人都喜歡聽好話。郭萍這種人，張市長走了，她就會巴結譚市長。
三天兩頭跑領導家，順便給領導夫人送上點什麼小禮物。揀著領導喜歡聽的話說個不停，你就不覺得譚市長會喜歡她嗎？”
陸皓明臉一紅：“我是《水滸傳》看多了，因為《水滸傳》的英雄人物一出場是個什麼性格，最後還是個什麼性格。”
“那是小說塑造的人物，目的是讓讀者留下深刻印象。現實生活複雜多了。”
陸皓明說：“官場上確實有些這樣的女人，工作不會幹，領導很喜歡。”
夏威說：“局裡是這樣一個班子結構，所以你一定要好好幹，到了明年回來的時候，我就提名讓你來當工會主席。
你一個，加上老唐，班子就正氣一些。我們幾個至少還是有點情懷，想把無何的教育幹上去。”
“首先感謝局長，你放心，我一定會把小滸村打造成全市扶貧工作的亮點村。為你，為市局爭光。
其次拜託局長多關照，如果能進班子，我一定維護你的威信，為振興全市教育工作儘自己的力量。”
夏威點點頭：“我把目前的底亮給了你，你清楚就行。”
陸皓明掏出手
