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《迎難而上》
市場環境的突變讓蘇團仔和富商感到了前所未有的壓力，但他們沒有絲毫退縮，而是選擇了迎難而上。
行業政策的調整使得公司原本的一些業務受到了限制，為了適應新政策，蘇團仔和富商帶領團隊深入研究政策法規，對公司的業務結構進行重新規劃和調整。他們果斷放棄了一些不符合政策要求的專案，同時加大對符合政策導向的業務的投入。
原材料價格的大幅波動給公司的成本控制帶來了巨大挑戰。為了降低成本，富商不辭辛勞地與多家原材料供應商進行艱苦的談判，試圖爭取更有利的價格和供貨條件。然而，部分供應商趁機提高價格，甚至威脅中斷供貨，讓富商陷入了困境。
與此同時，競爭對手推出了一系列具有創新性的產品和服務，迅速搶佔了市場份額。面對競爭對手的強大壓力，蘇團仔決定加大研發投入，組織研發團隊加快新產品的研發進度。但研發過程中遇到了技術難題，研發團隊多次試驗都未能取得突破。
為了解決技術難題，蘇團仔四處尋求專家的幫助，參加各種行業研討會，與同行交流經驗。經過不懈的努力，終於找到了一位行業資深專家，專家為他們提供了寶貴的建議和技術支援，研發工作得以繼續推進。
然而，就在新產品即將研發成功之際，公司卻遭遇了人才流失的問題。一些核心技術人員被競爭對手高薪挖走，給研發工作帶來了極大的影響。
為了留住人才，蘇團仔和富商決定改善員工的福利待遇，提供更多的晉升機會和職業發展規劃。同時，加強公司的企業文化建設，營造一個良好的工作氛圍，增強員工的歸屬感和忠誠度。
在解決人才問題的過程中，公司的財務狀況進一步惡化。由於前期的大量投入和業務收入的減少，公司面臨著資金鍊斷裂的危險。
為了籌集資金，蘇團仔和富商不得不考慮出售公司的部分資產。但在尋找買家的過程中，他們發現公司資產的估值遠遠低於預期，這讓他們陷入了兩難的境地。
如果低價出售資產，公司將遭受巨大的損失；如果不出售資產，公司的資金鍊可能隨時斷裂。
在這艱難的抉擇面前，蘇團仔和富商能否找到一條出路，帶領公司走出困境呢？
在這艱難的抉擇面前，蘇團仔和富商一夜未眠，反覆權衡著利弊。最終，他們決定先尋找其他的資金來源，儘量避免低價出售公司資產。
他們首先想到了向親朋好友借款，雖然這可能會欠下不少人情，但為了公司的生存，他們也顧不了那麼多。蘇團仔和富商分別聯絡了自己的人脈，向他們詳細說明了公司的現狀和未來的發展前景，希望能得到他們的支援。
一些親朋好友被他們的真誠和決心所打動，紛紛伸出了援手，借給了他們一筆資金。但這些資金對於公司巨大的資金缺口來說，只是杯水車薪。
於是，他們又把目光投向了民間借貸。民間借貸的利息雖然很高，但放款速度快，能夠解公司的燃眉之急。然而，民間借貸也存在著很大的風險，如果不能按時還款，可能會給公司帶來更大的麻煩。
在與民間借貸機構接觸的過程中，蘇團仔和富商格外謹慎，仔細研究每一個條款，確保自己能夠承擔得起還款的壓力。經過一番艱苦的談判，他們終於從民間借貸機構借到了一筆資金，暫時緩解了公司的資金鍊危機。
有了資金的支援，公司的研發工作得以繼續進行。但新的問題又出現了，由於市場競爭激烈，公司的銷售渠道受到了嚴重的擠壓，產品滯銷，庫存積壓嚴重。
為了開啟銷售局面，蘇團仔決定親自帶領銷售團隊，深入市場一線，瞭解客戶的需求和競爭對手的情況。他們走訪了一個又一個客戶，傾聽他們的意見和建議
