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巴比說：“也好，省得搞雜了市場，這些可有可無的商機不要也罷。特別是那些自殘商品，簡直是先投毒培殖顧客，再造解藥賣錢消災，真是不擇手段，為了利益，流毒社會，塗炭生靈呀！但願能借此消失了！” 聽到這，華北也是很有感慨地說：“可惜呀，這些自殘的商品，其實是很多的呀，你看，菸酒、兵器，都是些無益於生存的商品。尤其是兵器，越先進就越危險，你有人家也會有，最終只能同歸於盡，不是造孽是什麼？” 巴比聽了，停住了腳步，問烏託：“我們的標槍生產只用於捕獵，沒有用於殺獅子哦？” 烏託一怔：“也有用於管控鬧事的獅子呀！現在還發明瞭麻藥，塗一點在槍尖，只要傷到皮，就會應聲倒下！” 華北接著說：“據最東邊的獅群反映，靠海的地方，近來也有另類的獅子出現，它們會划船，有時候一隻船會有十幾只獅子，拿著器具，跑到我們的岸上鬧事哩！他們的器具還有毒，碰上了，會不醒人事，還會爛傷口！” 巴比頭次聽到這樣的事情，感到很是震驚：“我們聯盟從幾個獅群發展到現在近兩百個，都是自願地聯合在一起，沒有過什麼衝突和惡意。對這些海外的獅群，我們也一樣，以和為貴，不要鬧成哪樣的衝突，不然真的是會是多造一個很大的孽呀！” 烏託聞言說：“這可得和相關的幾個獅群商量才行。” 這次考察原是一路興奮，感覺良好的，不想中途聊出了這個問題，巴比一家子也為此轉移了思考方向，很快就回住宿的酒店去了。 晚飯後，本地獅王“平常”聞聲到酒店拜見巴比，向它講述本地的民風特點：“老大，你要是早點通知我，可以帶你到我們的特色果園嘗試鮮果呀，這些果子確實是味道清甜呀！” 巴比笑道：“我們的習慣都是先訪後陪的嘛，沒必要事先通知的，不然就沒意義了。你來了也好，就想聽聽你對聯盟補貼的實施有什麼看法，遇到什麼情況？我們最關切的是員工還有工作熱情嗎？” 平常深有感觸地說：“老實說我是很欣賞這個辦法的，所以實施推廣起來也算積極。但是可能事情總有兩面吧，也有不盡人意的情況。” 烏託聞言點頭稱讚道：“這很實際，我們也只有實事求是面對，不能避難就易，全方面都要說說。” 平常說：“好的效果首先是大家消除了生活的後顧之憂，日子過得踏實了。就算沒了工作也有生活保障了嘛！第二是淡化了私利意識，大夥沒那麼看重金錢了，反正個個都有錢啊。不少的無良生意也消失了，不是以往說的為了錢什麼都有人幹。第三是理性地扶持了生產的消化，做到物得其用，不似以前那樣的多到浪費，那太不合理了。我認為這是最好的成果。” 大家聽了都點頭稱讚。 平常接著說：“說到不盡人意的地方，首先是工作積極性是下降了不少啊，因為有錢了，差距減少、權威失落。一些累髒差的活沒誰肯幹了，但這些工作又是必須做的，如搞公共衛生，貨物流通，所以就提高了很多這些崗位的工資。造成行業結構出現了新的平衡。第二個是補貼降低的月份，群眾的牴觸情緒還是很大，總覺得不應被扣了該得的。利用補貼降低這個壓力去增大工作的積極性，效果並不明顯，多數員工還是注重儲蓄錢財，等形勢的自然好轉，這樣也造成蓄存起來的貨幣變得越來越巨大，現在還不知要如何看待這個“不用的財富”。第三是我認為是最大的問題，就是競爭減小，科技的進步隨之減速，物質的總量沒有以前的爆滿，造成了經濟缺失、冷落的景象。當物質生產量不再增加，達到平穩時，聯盟是沒有依據再增印貨幣的，那時就不再有那麼多的錢來發給大夥了，那時主要的生活來源就要靠工資了。” 華東聽到這，也點頭髮表了意見：“對於個人差距減小，權威失落這個現象，很多獅王和老闆都深有感觸啊！它們叫喚員工或者獅群，總似乎沒有了感召力了呀，以前的權威回不去了，他們有很大的失落感，有強烈的要求要改進這個狀況！” 大家聽了一
