第21部分 (第3/4頁)
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其實說是把陳兆軍放在警衛連，不如說是把陳兆軍交給了陳偉雄的警衛員郝華。
為了能更好的照顧陳兆軍，陳偉雄臨時換了一個警衛員，把原來的警衛員郝華留在了特一師。警衛連的王連長跟大多數警衛連的指戰員因為要隨師部行動，所以也都跟著大部隊一起離開了特一師的駐地，照顧陳兆軍的是被安排給了原來陳偉雄的警衛員。當然，王連長也把陳偉雄給的300塊錢和何政委給的200塊錢一起交給了陳偉雄的警衛員郝華。
郝華在X軍的時候就給陳偉雄當警衛員，屬於當時說的三大員之一了。不過陳偉雄還沒有習慣用駕駛員，再說郝華也很勤快，許多該公務員乾的活他都包了下來，這樣，真正意義上來說，陳偉雄在X軍的時候三大員也只用了郝華一個警衛員。在當時的環境，要不是真的認為好用的，類似這樣的三大員是換得很快的，基本上首長覺得不合適就給換了。陳偉雄能把郝華給帶到特一師來，是把郝華當自己人用了。郝華自己也非常清楚這一點。
這次陳偉雄去搞演習，寧肯臨時換一個警衛員，也要把郝華留下來照顧陳兆軍，這個意義郝華是明白的。說白了，首先是陳偉雄覺得信得過郝華，這才能放心的把陳兆軍交給郝華，還有一層意思，陳偉雄覺得郝華還可以，覺得該給他一個發展的機會了，這才想著換警衛員了。
很多時候，大家都覺得給首長當警衛員、當公務員有點傭人的感覺。其實這不奇怪，應該說，雖然名稱上和擁有的權力方面有不同，但是性質上差不多。可是就是這樣的工作，不知道是多少人夢寐以求的。當時還不講究當軍官（那個時候一個叫幹部）要經過軍事院校的培訓，那麼成為幹部的途徑就是單位和領導推薦。能夠用三大員的幹部，最少都是我軍的高階將領（幹部）了。一般的說來，只要這些幹部認為你這個人還行，肯定要比一般營裡面、團裡面推薦要強（級別決定）。所以，能夠給首長當三大員是多少普通戰士的夢想。
郝華當然也不例外。他知道，這次陳兆軍留在警衛連對他來說無疑是一次機會，關鍵要看自己怎麼掌握了。對陳偉雄的脾氣，郝華已經摸得非常透徹了。他知道，陳偉雄是典型的北方人，大男子主義挺厲害，可是當了這麼久的領導，懂的和接觸的多了，也就變得民主了起來（當然是在可接受範圍內的）。整個家裡面，大概只有這老兒子陳兆軍不太怕他，還經常把他給說得一愣一愣的。反正道理就一個，只要不觸及陳偉雄的底線，陳兆軍幹什麼都問題不大。有一點很讓郝華感到欣慰的，陳偉雄家的幾個孩子，沒有一個是紈絝子弟的作風，雖然他們玩的東西別人連聽見都害怕，連陳偉雄也擺出一副生氣的樣子，可沒有那次是真的很生氣的。關鍵的是，郝華覺得，還有一個秘密恐怕連陳偉雄都不知道。要是沒有陳兆軍，恐怕陳兆平什麼東西都整不出來……
陳兆軍在警衛連呆了幾天後就覺得不舒服了，道理很簡單，雖然反覆交待國，陳兆軍也不過每天比其他戰士多兩個雞蛋，吃的菜比別人多兩塊肉而以。可在這大冬天的，陳兆軍最想吃的不是肉，是青菜！
等陳兆軍問過郝華，看到郝華那為難的表情，陳兆軍明白，自己這是在給郝華出難題那。
“郝叔叔，咱們警衛連有青菜種子沒有？”這天吃晚飯的時候陳兆軍抱怨完沒有青菜吃以後，沒過一會問郝華。
“廢話，沒有種子明年拿什麼種菜？”在陳偉雄家裡呆久了，也習慣性的染上了一點陳偉雄的脾氣。
“有種子？那太好了。明天我們種菜！”陳兆軍興奮起來。
看著陳兆軍興奮得從凳子上跳了起來，郝華一點都不為所動。他擺出一副家長的架勢，指著凳子：“坐下了說！小心揍你！”這話陳偉雄經常說，聽多了，郝華也學會了。而且他知道，這一定有效。
