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第六十六章 不同的人，不同的想法
飛揚農業公司在補充了新鮮的血液之後，一切步入了正常的軌道中，二十三個員工，因為種種原因，就來了十六個，這也早就在肖揚的預料當中，熱血是一回事，但到了真章的時候，不是誰都有勇氣把青春和前途賭在一家鄉村企業上的。
招聘來的員工裡，讓肖揚印象比較深的只有幾個，其中一個就是那天會場鬧出笑話的畜牧專業的男生，叫董浩，性格有些靦腆，屬於很內向的一個人，那天的舉動對他來說完全是個突破。這樣的一個人，在專業知識上卻紮實的很，除了實踐經驗稍差，理論上已經完全是一名合格的獸醫了。
肖揚第一個找到董浩，在寬敞明亮的辦公室裡，溫暖的陽光灑在裡面，良好的氣氛中談了一個多小時，肖揚勉勵了董浩，並且告訴他，學校的那些已經過去，獸醫怎麼了？除了回民，有幾家不吃豬肉的？別看他們口頭喊得歡，一個星期不供給豬肉，都叫號了。所以說，獸醫這個稱呼，不算什麼貶義，而是對職業的一種詮釋，不要執著於外在的東西，等你的工資足夠讓姑娘們眼熱的時候，你就不需要為處物件愁了，而需要為選誰愁。
董浩對這個成熟的小老闆印象頓時從少年老成引為知己，連父母都不瞭解他，而肖揚卻從另一個角度解釋了獸醫的含義，跟自己那些老師說的雖然差不多，但聽起來卻讓人舒服很多。
董浩當下表示，雖然飛揚農業公司目前還沒有開展養殖業，但他願意找出一小塊地方進行實驗，等到可以大規模養殖的時候，他已經熟練了。
肖揚對此很滿意，很多崗位的員工，其實不需要你太聰明，只要你肯真心的為這個企業負責，那就是一名合格的員工了，在此基礎上能有些突破，那就是優秀員工！
當下吩咐喬三，找一處空地，先用蓋大棚剩下的材料建造一處簡易些的豬舍和雞架，養出來的東西就作為公司食堂的福利，雖然平時也總能吃到肉，但年節假日的時候會更豐盛。
喬三經過這一段時間，已經完全看不到當初的模樣，身上穿著的雖然是一套廉價的西裝，但幹起活來像樣的很，很多時候很拼命的，深受公司的新員工們尊敬，覺得喬三雖然是公司的老員工，但作出的表率作用值得他們學習。
肖揚當初看中喬三也是這個原因，多出十幾年記憶的肖揚很清楚喬三這人本質上並不太壞，而且手很巧，會很多手藝活，比如說瓦匠、木匠，他都懂得一些，雖然談不上精通，但對於一些簡易的建築和維護，喬三足夠了。他這人還有一個最大的優點，一旦認定你了，那會拼命給你賣力幹活，還不怎麼求回報。
用喬三自己的話就是：肖老闆一家都沒有看不起我，管我吃好的喝好的，還能穿上洋裝，俺得拼命幹活，才能報答人家！
還有一個員工叫周蕙，這個女孩子吸引肖揚注意力的是她的聰明和驕傲，是的，聰明和驕傲並存。
說她聰明，是這女孩子很懂別人心思，有點八面玲瓏的感覺，用一句俗語說就是――場面人。無論多大的場面，她都能照顧得滴水不露的，是公司公關類工作的不二人選。
而周蕙自己恐怕也是這麼想的，她當初就想，憑著自己的能力，進到這家農村小公司裡，還不得成為被上下捧著、寵著的存在啊。真正吸引她的，卻還是飛揚農業公司的
