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孩子規劃人生時,父母不應操之過急,應該和孩子一起思考,尊重孩子的天性並採取一致的態度,不應過分強調父母的想法。父母要為孩子創造讓他們自己探索前

途的氛圍,不斷激勵他們。

財商小貼士

如果你的孩子對自己的職業生涯還不能確定,先不要給意見,或強迫他接受父母的建議,

可以先問問他想過哪種生活,也可問問孩子“怎麼樣才算有錢人”。

孩子啊,你將會是個有錢人

《孩子啊,你將會是有錢人》是一本教導孩子經營人生的書。故事中的爸爸在教導兒子時,是以引導孩子思考、討論的方式來進行的,這一點值得我們借鑑。

年輕人怎樣才能用知識賺取更多財富,父母們不妨也用《孩子啊,你將會是有錢人》中的問題,問問自己的子女,也適時討論一下未來的職業:

1.有多少錢才算是有錢人?

2.哪一行才能賺大錢?

3.當藝人能不能賺大錢?

4.高學歷能不能變成有錢人?

5.到哪個國家工作好?

6.你知不知道誰是比爾?蓋茨?

培養小小巴菲特

瓜瓜的出生,給我帶來了很大的改變。

相比過去頻繁的交際,如今我給自己約法三章:週一到週五,儘量8 點前回家;每天至少要留半小時和瓜瓜玩耍;週六、週日一般不加班,專心陪小孩運動遊玩。而在理財上,我變得更加保守,“一人吃飽,全家不餓”的日子成為過去,我必須規劃更多。

而我的閱讀,也不再僅是巴菲特、彼得? 林奇,案頭上開始擺著蒙臺梭利、杜曼等的親子書籍。甚至在工作上,我發覺我對下屬越加耐心,在聆聽技巧與時間管理上做得更好了。

寶潔公司亞洲地區集團總裁德布?亨瑞塔曾有一個著名的理論:帶小孩的經驗,與一個經理人的領導力,兩者間有著正向關係——“因為我為人父母,所以我才能成為更好的經理人”。

在孩子出生後,我也有同樣的感觸。對廣大中產階級而言,一個經理人若能認真經營親子關係,就一定能提升領導力和管理能力。

孩子,是上天給我們的天使,給我們帶來了無盡的快樂。而作為父母,我們應該給孩子什麼?

最重要的,肯定不是財富。微軟創始人比爾? 蓋茨曾公開表示不會將自己的所有財產留給自己的繼承人。

清代名臣林則徐也持同樣見解。在林則徐祠堂旁有一副對聯,“子孫若如我,留錢做什麼?賢而多財,則損其志;子孫不如我,留錢做什麼?愚而多財,益增其過。”

孩子的培養,固然和金錢密不可分。但財商教育,並不僅是理財教育,也要建立一套對物質

生活的正確價值觀,其意義遠高於只是教孩子如何存錢、賺錢。

國外一項研究發現,一個人的理財觀念,大約在12 歲之前建立。財商的培養,一定要從寶寶抓起。從小養成的理財習慣,會陪伴孩子的一生。衷心希望每一個孩子一生幸福。

一、3歲看大——理財觀念的啟蒙(0~3歲)(1)

都說孩子就像一張白紙,越小越好教。孩子小的時候,自我意識還不是很強,處處需要仰賴父母,可塑性非常強,趁此時灌輸孩子一些觀念及行為模式,往往能夠收到最佳效果。到了十幾歲,孩子進入叛逆期,尋求自我獨立,這時候才去矯正他們的行為,往往事倍功半、成效不彰。

俗語說:3 歲看大,7 歲看老,講的就是這樣的道理。在0~3 歲階段,孩子還小,父母要和孩子談的不是錢,而是生活態度和消費觀。

你是不是覺得,孩子不珍惜玩具,或是喜新

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