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AMD的CPU市場份額從原本的27%直接下降到只剩下8.7%。
AMD的股票也是從20美元直接跌到只剩下兩美元。
核心職員紛紛跳槽到英特爾和三星等公司。
AMD那個時候負債累累，一度都被傳聞即將要破產。
當時的英特爾的CEO就曾經對員工說，AMD是一家倒下去之後就不會爬起來的公司，不用在意他，密切關注其他的競爭對手，比如高通就可以了……
蘇恣豐任職AMD之後和微軟和索尼合作，將AMD晶片植入XBox，和ps4遊戲機當中。
正是他這種專注於圖形處理，比如遊戲行業。
直接就是讓AMD浴火重生。
AMD專注於計算機和遊戲機圖形處理器這個策略直接就是讓幾年之後AMD與英特爾分庭抗禮。
而蘇恣豐也是以年薪5,800萬美金的價格，成為了2019年世界500強中最高薪的企業領導人之一。
蘇恣豐這個是一個人才。
還是大才。
現在賽睿克斯半導體的CTO鮑爾森。
搞搞技術還可以。
不過技術方面也是有很大的短板。
畢竟在原來的歷史當中，賽日克斯在1995年好不容易有一些專利，有反超英特爾的架勢的時候。
股價剛剛漲一些。
鮑爾森便直接將賽睿克斯打包賣給了國家半導體。
鮑爾森，完全就是撈一票就走的這種性格。並不適合領導陳星俊旗下的一家晶片半導體企業長足的進步。
相反，像蘇恣豐這種幫助AMD力挽狂瀾。
果斷的調整方針。
讓AMD直接就是在某一些方面可以反超英特爾。
這樣的人才才是陳星俊真正需要的。
當然陳星俊根據對蘇恣豐的瞭解，蘇媽還是一個穩紮穩打的人。
蘇恣豐在IBM整整工作了12年。
然後才跳槽到飛思卡爾。
最後2012年進入到AMD之後，在AMD至少也是工作了十幾年時間。
如今蘇恣豐還在IBM任職一個專案組的研發負責人。
賽瑞克斯此事名氣還小，跟IBM商國際商業機器這樣一個龐然大物比起來。
優勢實際不是特別明顯。
想到這裡陳星俊。
沒有貿然直接就是挖人蘇恣豐。
那樣的話就算是他舌戰蘭花，也根本不可能將將這樣的人才拉到自己的麾下。
猛然間陳星俊就是看到這個中餐館在角落裡面擺了兩臺電腦。
這個中餐館的老闆很明顯也是非常懂做生意。
矽谷周圍都是IBM或者是英特爾這樣的高科技，人才非常密集集中的地方。
老闆立刻就是想到像他們這些高科技人才，有的時候這些到他們飯館吃飯，難免有的時候需要臨時用一下電腦。
所以便直接在角落的位置擺了兩臺電腦，以供到他這個飯館吃飯的客人使用。
這也算是變相的一種招攬顧客的方式。
陳星俊直接就是走到角落，然後按動了這臺電腦的開機鍵。
這家中餐館的老闆很明顯對於有吃飯的顧客使用電腦已經習以為常，沒有人過來進行阻止和干涉。
陳星俊開啟電腦之後下一刻直接就是將一張3.5英寸的軟盤，就是從自己的公文包裡邊掏了出來。
陳星俊說雖然讀的是哈佛商學院。
不過陳星俊兩世為人，他在哈佛商學院也選修了計算機。
而且他還是帶著前世的記憶回來，前世他就是
