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暗沉的午後，天空中還算晴朗，但遠處厚厚的雲層已經完全遮擋住了太陽，光芒難以穿透。
青灰色的天幕籠罩著盆唐，陳閣維坐在會議桌的三分之二處，手臂搭在硃紅色的厚纖維木板桌面上，輕輕低垂著腦袋，目光平靜的掃向窗外。
這張超大號的會議桌光他這一邊，就坐了十來號人。
再加上另一面的，還有坐在首位的三名領導，整間會議室裡差不多坐了二十幾號人。
會議到現在已經進行了三十分鐘，陳閣維從頭到尾只回答了一個技術問題，其他的時間他只需要安靜的等待。
雖然環境沒什麼壓力，但這種無意義的等待，還是讓他十分的煎熬。
頭前的幾位領導，說話的時候都要先講一大段沒用的套話，發言的幾百個字裡，真正有用的內容不會超過二十個字。
市場部和服務部的人用投影儀展示了兩份PPT，但虛言部分依舊偏多，不過比那幾位髮際線嚴重後移的領導要好得多。
前天到聯眾巡察的領導團裡，有三分之二都坐在會議桌頭部的位置，副總裁李海印和一本部部長韓成淑，就坐在屬於一二號領導的地方。
Naver的頭號大領導金相憲自然不會來給他們這些細節工作的人開會，絕大部分時間都是和領導班子聊天。
聊完之後，再由李海印他們來佈置和規劃任務。
而這場會議的座位分佈，也大概展示出了Naver這座大皇宮的政治權力分佈。
據傳聞金相憲過段時間就會卸任，接班人就在李海印和韓成淑之間。
一位是開局就在的元老級人物，無論是按資歷還是輩分，他都順理成章。
而身旁的韓成淑，雖然劣勢之處頗為明顯，但也還是有不少人預測她會接班。
雖然在韓國這種思想嚴重畸形的地方她的性別會是極大的劣勢，而且資歷和輩分都比不過李海印。
但是韓成淑這幾年的升遷之路異常平穩，從零七年開始，一路從NHN的中心主任直升到Naver一本部，成為一本部最高領導，中間甚至有過直接跳級的情況。
金尚勳顯然對於他們之間誰能接班這件事情很好奇，天天東打聽西打聽，期盼著能跟將來的Naver新話事人打好關係。
那天韓成淑停下腳步跟陳閣維聊了兩句，巡察結束後就被金尚勳拉去問他們聊了什麼，而陳閣維也就如實的說出了本就不多的內容。
聽完後金尚勳雖然也沒品出什麼具體含義，但還是叮囑陳閣維，要和他們保持良好的關係。
畢竟聯眾這六十幾號人的工作，基本都牽在Naver身上。
會議很快在陳閣維的發散性思維中走到了盡頭，聽見結束的話語之後，陳閣維迅速起身，收拾起自己手前的檔案，然後利索地轉身離開。
金尚勳迅速跟上陳閣維的步伐，和他一起來到會議室外。
在過道里稍稍停下腳步，陳閣維扭頭看向金尚勳。
“例行檢查下本地機房再走吧。”
陳閣維淡定的說著，金尚勳在聽到後，也平靜地點了點頭，答應了陳閣維的要求。
接著，金尚勳便邁步上前，拉住了一旁正要離開的安全部領導。
簡單交流後，幾人一起走向了Naver總部的機房。
等待了三分鐘的電梯，候著那些大領導全部走掉之後，他們這些小角色才緩緩走了進去。
來到地下室，幾人輕車熟路地走向機房。
藍色的金屬門在石質牆壁間十分的顯眼，開啟後，陳閣維和金尚勳快步走入。
昏暗的房間裡，近百臺結合了當下時代領先技術的精密機器正發出陣陣的低鳴，透露出藍色的幽光。
