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原本是沒有反應過來,李輔把1999年的一千萬票房不當盤菜。
可是現在反應過來了,李輔再也無法淡定。
在和徐老師詳細瞭解了一些關於開學典禮的事情以後,李輔馬上撤退。
出了北電,李輔到中影去要了幾盤沖洗出來的光碟,便開始了往各個電影節的投遞之路。
外來的和尚好唸經,這是這個時代難以改變的印記。
不管是什麼東西,只要到國外去轉一圈,便升格一檔,成為更高階的東西。
李輔雖然打心裡不喜歡這些東西,可是他也不會拿自己的喜惡來道德綁架自己,既然無法改變,那便加入他們。
該不喜歡還是不喜歡,但該拿到的東西也不能少。
李輔把最近幾個月即將要舉辦的國內外電影節都投遞了個遍,才肯罷休。
廣散網,總能捕到幾條魚。
李輔也沒有什麼要求,隨便拿一個獎,到時候買幾篇通告吹噓一下,自己便是國外大獎獲得者。
誰管你是A類還是B類,反正普通民眾也不知道。
這個時代的網際網路還不發達,獲取資訊的渠道沒有後來那麼方便,圓的扁的全靠紙媒的一張嘴。
……
9月5日,早上八點。
今天是99級新生開學典禮的日子,李輔作為學生代表,早早的便來到學校候著。
昨天全部學生便已經返校,當李輔回到宿舍的時候,夏淮還在床上蒙著頭呼呼大睡。
李輔想起了上學期給夏淮的那個劇本《調音師》,不知道他拍出來的影片怎麼樣。
想著等會要仔細的問一問,在看一看成品,要是合格的話,應該和他談一談了。
李輔最近在考慮開工作室的事情,現在的他還沒有能力去碰那些大製作電影。
一是自己本身的能力沒有辦法掌控,二是沒有優秀的團隊協作。
在深思熟慮之後,李輔決定還是從小成本電影開始,培養自己能力的同時,慢慢搭建一支屬於自己的團隊。
而學校這些即將畢業的各院系學生,便是李輔最好的目標。
他們雖然本身的能力還有些欠缺,實踐能力也有很多不足。
可是他們也有自己的優勢,那便是基礎紮實,可塑性強。
沒有經歷過社會的磨鍊,還都是懷揣著夢想的熱血青年。
以他們為根基來搭建自己的團隊,再加上自己摸爬滾打幾十年的經驗,不說是行業頂級,至少也是優秀團隊。
而像錢嚴謹,高揚這些在後世闖出成就來的人,更是要早早的拉攏過來。
他們要麼有天賦,要麼有毅力,一旦培養出來,將會是自己很好的助力。
李輔在宿舍聽著夏淮的呼嚕聲,一直等到九點才來到操場。
舞臺早已經搭好,學生也已經陸陸續續的在綠茵場上集合。
雖然這是李輔第一次幹這活,可是他一點都不緊張。
講到好不好無所謂,多說一點鼓勵的話就行。
九點半,1999級新生開學典禮正式開始。
接下來便是各種領導致辭,介紹北電的悠久歷史和人文底蘊。
其目的便是讓學生對學校有歸屬感。
即便沒有什麼鸞用,有幾個學生真的會去了解和認同一所學校的教學理念?
又有幾個學生會以此為目標去實踐這些理念?
更為關鍵的是,有些學校連自己都不把所謂的教學理念當回事,他該怎樣教學生呢?
可是國情如此,有些事是能做不能說,有些事是能說但是不去做。
所以當幾位領導講完話,教師代表講完話,輪到學生代表