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到了這個時候。
雖然曹旺和郭凱都看了公司大贏家。
不過他們也只是看了前面兩個影片。
也就是自己的和另一家公司。
後面的兩家公司他們還沒看，就被其他事情打斷了。
打斷之後。
他們也沒想著再看了。
因為在他們看來。
後面那兩家公司，他們都沒聽過。
一看就是什麼小破公司。
跟他們完全不是一個量級的。
沒什麼可看的。
於是這兩個人都沒有看到後面的陳曦工作室。
否則他們絕對會被震撼到。
而到目前為止。
陳曦依舊沒有想起來自己參加了公司大贏家這個事情。
因此也就把攝像頭的事情給忘得一乾二淨。
而且他一開始也沒有告訴手下的員工。
導致到現在為止，整個公司裡。
不僅是陳曦。
其他人也沒人知道其實自己現在的一言一行，全都被錄下來了。
更巧的是。
包括陳曦在內。
他公司的所有人。
竟然都不怎麼看綜藝節目。
當然也不是一個人都不看。
有兩個人也看綜藝節目。
但是他們並非是那種喜歡看綜藝，看很多綜藝。
而是正巧看到一個比較好看的綜藝節目片段。
於是專門去追那一個綜藝節目。
以至於結果就是，現在所有人都不知道自己公司已經上了綜藝節目了。
而唯一知道這件事情的陳曦。
本來就沒想起來這回事。
再加上最近一直在忙原神的事情。
因此就更想不起來了。
時間很快過去。
來到了第三天。
在這個時間點上。
曹旺依舊在忙那四個被開除的人的事情。
目前情況是。
其中一個人已經接受了好處費和封口費，同意回來繼續上班。
並且對開除的事情隻字不提。
同樣的，曹旺的手下，也是找到了廠裡的人，挨個人威逼不許把這件事情說出去。
同時散播謠言說是那四個人都被調去做思想輔導了。
畢竟這幾天那四個人都沒來上班，很多人都猜測是被開除了。
所以只能用被調去單獨做思想輔導為理由了。
然後第二個人還在談判中。
曹旺這邊的小李，已經把錢漲到了十萬塊錢。
只要那個員工同意回來上班，就立即現場給他十萬現金。
而那個員工在老家那邊，已經託關係找了一份不錯的工作。
待遇什麼的當然是肯定比在扶耀玻璃好很多。
現在那人就是在考慮到底是要十萬塊錢。
還是選擇去那個託關係的工作。
因為有協議，如果要了這十萬塊錢。
那麼那人就必須要在扶耀玻璃簽訂一個三年的勞動合同。
這三年內。
他都不能主動辭職。
也就是說這三年裡。
不管廠子裡給他什麼待遇，例如直接給他降工資了，他也不能自己主動辭職。
不過廠子裡卻可以把他開除。
這明顯是一個不平等的協議。
而且這也是一個根本不具備法律效益的協議。
只不過因為這人不懂法，誤以為這個協議自己只要簽了字，就會生效。
如果自己違反了協議
