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吧！”
周曉涵此時站在桌前，嗓音有點清冷的說道。
剩下的種人也是埋頭不說話，讓周曉涵說個清楚。
第一百四十七章成為一個合格的領導者
“你們還不知道我為什麼讓你們找過來吧！”
周曉涵此時站在桌前，嗓音有點清冷的說道。
坐在座位上的眾人也是埋頭不說話，讓周曉涵說個清楚，好讓他們瞭解事情始末。
“陸叔，你看看這些檔案，比起你剛才看著檔案檔案，這裡面這幾個是最為嚴重的。
大家或許不知清楚我找各位有什麼事，要知道，我周曉涵雖然不常在公司，什麼決策都是交給了陸叔來處理，但是一些人真的將公司當做他的提款機，這點是不可饒恕的。
昨天晚上，有人跟我打電話，說公司裡面出現不好的現象，我當時就問到什麼現象，但是給我打電話的卻是閉口不談，所以才會今早破例這麼早來到公司，就是為了這件事，大家明白了嗎？”
周曉涵冷聲言語道，神情這會兒很是冷漠。
陸富盛聽見周曉涵這麼說，才知道公司出了這麼大的簍子。如果是在過一段時間，自己和周曉涵都沒有察覺到的話，那可就真的出現危機了。雖說周父在，後面就豎著一張大旗，但是兵敗將倒，自己也是要受罰的。
好在亡羊補牢，為時不晚！陸富盛感嘆道，當然這種事情出現在自己身上。雖說他並不是在這方面的管理，但是事情錯了，就是錯了。哪怕真的與你無關，職場準則第二條，時刻為自己上司著想。哪怕自己沒有錯，也是自己去頂著。
所以陸富盛身在職場之人，當然也要遵守這條不成文的規則。周曉涵此時就是要找個黑臉來跟她唱白臉，所以陸富盛只能站起來，抱歉。
至於職場準則第一條是什麼，當然是業績，成績，自身這些方面的。哪怕一個人再怎麼出色，首要前提就是看成績說話，另一個角度來說就是看錢說話。如果這個人再會做人一點，懂得人情世故，自然也是步步高昇的節奏。如果生性刻板，不知變通，自然被排斥在外。哪怕成績在外出色，或許只是更多獎金，實權落不到手。
“周董，抱歉，出了這麼大事，責任都在於我，是我沒有做好！”
陸富盛開口抱歉的說道，然後他低著頭看著旁邊幾個部長，然後就這麼站在那裡，低著頭，做出檢討狀。
俗話說的，會哭的孩子有奶吃，自然，擺出一份弱者姿態，或者自責姿態，自然也是聰明人的做法！
周曉涵看著站在那裡的陸富盛，雖然她也知道主要責任還真的不在於陸叔。但是，事情既然出現了，那麼負責公司的人，卻是要成為一個典型，這也是沒法的事，不然人心不齊，隊伍就難帶了。
“陸叔，你坐下吧！這次事情不怪你，況且況且你也不是負責這塊的。”
周曉涵將額頭前的髮梢往而後一抹，然後在會議室裡面將外套脫下。
“今天叫各位來也是這件事，就是讓這些人給從公司揪出來，不能留這些害群之馬的存在。”
底下的後勤部的和財務部的人員大部分都是面無異色，就這麼安安靜靜的坐在那！剩下的一部分則在那小聲的交談起來。
“公司出這麼大的亂子，這些人你說會是誰？”
“那還用說，肯定是哪個章主管，你別看他人前一套的，他可是背後好幾套了。”
“哦 。 來說說，我跟你說，我每天就在財務室裡面，外面還真的沒出去過幾次，真羨慕你們後勤部的人，可以隨意在公司轉游。”
“你羨慕我，我還羨慕你呢！整天就在空調房裡，就坐在那工作。不像我們，找苦力，我們，抬東西，我們，就連很普通的倒水，一些人還讓我們
