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�氖牽�餿嗽趺茨敲茨艹曰乖趺闖遠疾慌幟亍！鞍�！”除了嘆氣她還能怎樣。
“你……你上午去交個辭呈怎麼要花那麼長時間？”韓澈狀似無意的問出心中的疑問。按他的想法，打定主意辭職的話不是一個電話就搞掂嗎？
“你的員工都是扔給你一封辭職信就走人的？”尹小璨反問他。
“那怎麼可能，如果不提前提出，不完整交接，我一定會讓HR在業內好好為他的職業素養宣傳宣傳……”驚然發現自己的雙重標準。最近的腦回路使用過度開始不正常了嗎？“你那疊資料看得怎麼樣了？”
尹小璨對他的雙重標準見怪不怪了。對自己量化寬鬆，對別人高標準嚴要求不是刻薄老闆的標配嗎。“大致有點了解了。”
“然後呢？”韓澈等她彙報結果。
“什麼然後？”他就扔給她一堆資料，難道努力看完不是今天的首要工作內容？
“你的前老闆難道沒告訴過你，跟老闆彙報工作要有條理性。”韓澈放下手中得杯子瞪著她。
“條理性？”條理性到真不是摳門李關注的重點，他更關注員工的創造性。不過考慮到說出來對自己目前的狀況肯定是百害而無一益，尹小璨覺得還是閉口聽著比較安全。
“你平時都是怎麼工作的？”韓澈真的是很好奇，什麼樣的奇葩老闆搭配這樣奇葩的員工。
“就這麼工作的啊！”難道大家不都是這樣的嘛。上班，打卡，幹活，和同事聊會天，繼續幹活，然後活忙不完就加班。能做完就下班，當然這種時候比較少。
“尹小璨，你能不能好好的正面的回答我的問題。不要老是拿我的問句改成陳述語態就扔還給我作為答案。”韓澈有點崩潰的揉揉額角，難怪腦回路使用過度，都是給這個尹小璨給害的。
“我很正面……”被對面惡狠狠的眼神飛刀刺中。尹小璨決定他再問什麼都不回答了。反正怎麼說都是錯！
被氣勢洶洶的拎回辦公室。尹小璨乖乖坐到新搬來的桌子前。決定安安靜靜老老實實的待著，確保能四肢健全的下班。
“你過來！”
才躲了半小時，刻薄老闆就揮手召喚她。尹小璨忐忑的挪步過去——
一抬頭。韓澈就好笑的看到，尹小璨皺成一團的小臉，躲在一米開外撲閃著眼睛惶恐的看著自己。他有這麼可怕嗎？從小就自帶吸引女生主動靠近的強力光環，怎麼到尹小璨這裡就失靈？從來都是他主動拽住她不說，她還總想著甩脫他。某些經年的回憶忍不住的冒頭……努力壓住那些不甚愉悅的情緒。“你站那麼遠？我怎麼跟你說話？”難道要他一直用吼的。
尹小璨小心翼翼的靠到桌前。
韓澈把手中列印好的表格推到她面前。“你看一看，不懂的地方問我！”
尹小璨拿起來仔細的看了一遍。是一張工作計劃表，從發郵件給金家的公司進行第一輪的電郵溝通，到登門拜訪相關工作部門，多方接洽，直至跟金允浩預約見面談判。都有詳細的時間表，並列出了相關聯絡人的電話郵件聯絡方式，並附有一些特別注意事項。原來這就是他說的條理性！暗暗佩服的同時，深覺自己要跟上這步調真是挺困難。“這是什麼意思？什麼叫金允浩很討厭在公事上與女性接觸。”尹小璨不解的指著這條標紅的特別提示。
“意思就是金允浩不會因為公事接待女人。女人對他來說不是用來暖床就是放在家裡做賢妻良母的。”
“啊？！”
韓澈眼睛片刻也沒有離開電腦螢幕的繼續解說。“他公司裡連前臺都是男的。他的字典裡女人等同於禍國殃民的禍水，放在工作場合完全是潛在的不安因素。”
“那你還讓我去搞定他？！”尹小璨深深的覺得自己陷入了某個
