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既然公司的補償款沒有到位,公司也沒有上訴,那我只好回公司跑一趟了。
回到公司門口,我發現我在入職那一天錄上的指紋還在門禁系統裡面,於是我刷開了大門。
由於和公司仲裁的事情已經鬧得沸沸揚揚了,所以我剛進公司就吸引了很多人的目光。但是我沒有理會他們,徑直去了人力資源的辦公室。
周芳傑看到我,表情很是意外,顯然是沒有想到我會突然回到公司,也沒有招呼我。我隨手找了一張椅子坐了下來,說道:“周總,沒想到我今天會回來吧。我回來也沒有別的意思,就是想問一下那天仲裁委不是裁定公司要在十五天內把我的補償打到我的賬戶上嗎?今天已經十六天了,我怎麼一分錢都沒有收到?”
周芳傑看到我顯然很是為難,想用公司目前資金緊張賬上也沒錢為理由來搪塞。
“仲裁庭判決的才一個半月的工資,加上我之前上班那幾天的工資也還不到兩個月,試用期我一個月的工資也才兩萬五,兩個月的工資才五萬,公司應該給我的錢還不到五萬。所以你和我說南方環境這麼一個幾百號人的公司你告訴我賬上五萬塊錢都沒有?”顯然我很不耐煩並且明確告訴她我不能接受她這個理由。
“這個還請饒工擔待一下,公司現在是真的資金遇到困難了,我們這個月的工資都沒有發了。我和饒工保證只要公司賬上一有錢,馬上把錢打給饒工。”她現在對我說話的語氣很軟了。
我知道再和她糾纏下去也是徒勞的,於是便走到之前技術人員的大辦公室,問起大家被拖欠的公司的事情來,在這個過程中,我故意透露出我和公司勞動仲裁的結果,一些人看到我只不過才上了半個月的班,除了工資之外居然還透過勞動仲裁拿到了接近五萬元,他們中有不少已經蠢蠢欲動了,這也正是我希望得到的結果。
這一趟回去,雖然我待在公司的時間前前後後加起來不到兩個小時,但是我收穫還是滿滿的,接下來的一兩天有十幾個前同事私下問我勞動仲裁的事情。雖然他們之中的大多數在我和他們講了勞動仲裁的具體細節之後都放棄了,仍然有三位前同事兼我的知乎粉絲因為公司發工資不按時、社保不按照真實工資購買等原因在我的鼓動下做出了要勞動仲裁的決定。
當然,除了鼓動原同事發起勞動仲裁之外,我自己也沒有閒著,到了人民法院對南方環境提出了強制執行的申請。
又過了兩三天,周芳傑突然聯絡我,告訴我湖南南方環境科技有限公司的董事長劉軍偉想要見我。雖然不知道他要見我的目的何在,但是我想一定不會是好事,本來我是想拒絕的,但是周芳傑對我說這些的語氣很是低三下四,考慮到大家都是打工人,我也不打算為難她,於是我便約了個時間回去見董事長劉軍偉了。
到了南方科技公司,周芳傑帶我去了我在公司從來沒有去過的那一個部分,厚重的大門後面是一個面積差不多有五十個平方的房間,房間裡面鋪著地毯,看不出價格但是踩上去很舒服。除了辦公室常有的大班臺、書櫃等辦公傢俱之外,還有一個大茶几,茶几上面放著一套茶具,看樣子就價值不菲。
我們進去的時候,辦公室只有一個人站在落地窗前抽著煙,雖然沒有見過他,但是我斷定他就是南方環境的董事長劉軍偉了。
周芳傑走進辦公室,低聲說了一句:“劉總,饒工來了。”
劉軍偉聽到她的聲音,連忙把熄滅嘴裡的煙,滿臉堆笑,向著我走了過來,一邊走一邊伸出右手說道:“饒工您來了,歡迎歡迎。”
雖然我對劉軍偉沒有好感,但是出於禮節我還是和他一樣伸出右手,說道:“劉總,沒想到我在公司上班的時候沒有見過你,被開除之後反而見到你了。”
“饒工,你說這話就見外了。”