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一個月後，公司來了一個新員工。
鄭總介紹說，這是他三番五次邀請，好不容易重金聘請來做經理，帶領大家賺錢的。
怪不得，此人一副趾高氣揚的模樣。
上班第二天，鄭總林總不在，此人便在晨會上給大家做起了自我介紹，“來了你們公司，我就得改個新名字，免得客戶說我於公不忠，你們就叫我吳定發吧，定發，我吳某一定帶著你們發財！好不好？！”
“好！”
小風和兼達聽了，臉上掠過一絲不解，不過還是跟著大家一起鼓了掌表示歡迎。
可是他接下來的表現卻令人費解。
早晨八點上班，他從未準時到過，最少遲到半個小時，有時候甚至來都不來。
就是來了，也是坐在位置上半天沒響動，然後打幾個電話。
電話大同小異，都是朝著電話裡高聲大叫，“我是誰？我是吳總！我找你們老李！什麼？他不在？他電話多少？什麼？我在開車，你讓我翻手機？你直接告訴我就行！”
十回有九回那頭都沒告訴他，他就破口大罵，髒話不堪入耳，然後說道：“你叫什麼名字？下回去了你們公司，我叫老李把你開了！”
有時候是跟老闆或經理打的電話，語氣當然緩和得多，偶爾約單成功，那就順理成章出去了。
大多數情況下並沒有約到單，到了十點來鍾，也是出去，直到下班也不回來。
次數久了，人人有目共睹，就有意見了。
在公司吃午飯時，大家就議論起這個事情。
“這個吳經理好牛啊？遲到早退，隨心所欲？”
“他過前臺水平也不行啊，就那兩招，不是恐嚇就是謾罵，那能行？”
“就是，這種水平，怎麼帶我們？我看秋助理和兼達都比他強！”
“還定發，他都不在公司待著，還怎麼帶領我們掙錢？”
小風和兼達聽了，只是笑了笑，相互使了個眼色，沒有說話。
晚上下班後，兼達和小風明珠在租房的城中村巷子裡走著。
兼達說道：“這個吳經理徒有虛名，只怕是鄭總看走了眼，花了高價錢錢請他來，反倒誤人子弟！”
小風答道：“若是他名副其實，能創造業績，我這個助理歸他管，也就罷了，只是他這樣，叫人如何信服？”
二人一合計，碰撞出一個大膽的想法：何不讓他走，為鄭總林總“清君側”，也算是為民除害？
可是咱們位於他人之下，他又是鄭總親自請來的，咱們兩個如何是好？
“一時沒有頭緒，你我都好好想想……”
過了幾天，二人想出一個主意，借刀走人。
之所以想出這麼個主意，是因為二人透過觀察發現，依靠二人的力量難以成事，必須依靠第三人。
這個第三人就是公司前臺女孩，小鄭。
小鄭是鄭總侄女，除了打打電話約單做業績，同時還負責前臺電話接聽和平時的考勤，誰遲到誰早退誰請假等等。
早退的基本沒有，但遲到有時候難以避免。
因為是鄭總侄女，小鄭當然有底氣，對人對事那是一視同仁，正義凜然，因此不管誰遲到她都會批評幾句並做好記錄上報鄭總。
兼達對小風說道：“上次林助理的事你出面的，很成功，這次就我來試試，看看這十幾年所學到底有用沒用！我主攻，你輔助就行！”
說幹就幹，星期一早晨，其他人都已經開始打電話了，兼達才慢悠悠走進辦公室。
“兼達！你遲到這麼久？！”
果然，小鄭站起來，叫住了他。
他連忙走近前臺，小心翼翼地說道：“真的不好意思
