第五十一章 雨露均霑 (第2/2頁)
彩虹之門提示您：看後求收藏（品書網www.vodtw.tw），接著再看更方便。
過還是要低調一點，沒必要暴露自己的能力。
反正有自己盯著，任何財務問題自己都能第一時間發現，沒人能動手腳。
安排好了擴建事宜，韓陽宣佈了最後兩個訊息：“從這個月開始，集團內所有核心成員，工資翻倍！內部人員，加薪50%！
以及，集團所有新的內部人員名額，全部從現有的，已經在集團內工作半年時間以上的外部人員之中選拔。
所有外部招聘人員，一律劃入外部人員級別管理，未在集團內工作滿半年，一律不得列為內部人員。”
韓陽早已經明確規定，復興集團工作人員分為三個級別，核心，內部，外部。
唯有成為內部人員，才算是公司的正式員工，各項福利均會大幅提升。
此刻，核心和內部人員大幅度加薪，同時開放大量內部人員名額給外部人員應聘，算是雨露均霑，福澤每一名員工。
韓陽的決定，讓復興集團內上到李虎趙福孫貴等核心成員，下到最普通的超市導購，收銀，飯店廚師，服務生等最底層員工，全部興高采烈，如同過年了一般。
就連加入時間不夠半年的員工，心中都有了希望。
這一批不夠格報名內部人員，等下一批不就行了？反正只要自己安心做下去，年限夠了，就有了優先成為內部人員的資格。
敲定了擴建事宜之後，復興集團立刻開始了大規模的動作。
首先是拿地。
復興集團周邊民宅很早就已經被韓陽拿下，就是準備著後期擴建的事情。不過現在看來，原先拿的那些地還不夠，還得再買。
公司的財務狀況，除了趙福之外沒人知道。別人哪兒管錢夠不夠，只知道沒錢了就去找趙福要，趙福那也總是會像河水一樣源源不斷的有錢。
清楚公司財務狀況的趙福則清楚，這段時間復興集團一直掙扎在盈虧線上，根本沒掙多少錢。但韓陽總是有錢補貼公司的賬目，趙福自然樂得輕鬆。
至於韓陽哪兒來的錢，他不關心，也不敢關心。只老老實實做自己的事情就好。
在整個復興集團都忙碌起來準備擴建，連韓陽這個老總都出面開始忙碌的時候，代練業務那邊，韓陽忽然間發現，這幾天的單量似乎少了許多。
甚至十分罕見的出現了電腦開工率不足的情況。連帶的，每日收入也再度下跌，甚至跌破了五萬。
![限定寵愛[豪門]](https://www.vodtw.tw/static/wucuo/nocover.jpg)
