第7章 條件 (第2/2頁)
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了證書，細細的看了一遍，確認是真的以後才看起了簡歷。
白萇青看到李經理的動作也不奇怪，他們這一行證書就是門檻，證書是假的那一切都不用說了，證書是真的那一切都好說。
還有沒覺醒記憶前的白萇青那是真的拼啊！平常放假都是去各個大公司實習和工作，這讓他的簡歷看起來格外的好。
這不李經理看過了簡歷以後，對白萇青的態度也是更加好了。
“白先生，我對你的條件那是滿意的不能再滿意了，但我想你今天來應該不只是來看公司吧！”
“多的話我也就不說了，工資上我做不了主，你得去和王總談，我只是負責篩選人。”
白萇青在來之前就知道，今天要去見這個公司的老闆了，畢竟財務經理不親自看看哪能放心的過啊！
“行，那我就謝謝李經理了，不過我這剛來公司還不知道王總辦公室在哪裡，能麻煩你帶我去一趟嘛？”
“白先生，你這說的啥話啊！那有什麼麻煩不麻煩的，我帶你去哪不是應該的嘛！”
“行，那我就謝謝李經理了啊！”
接下來李經理先是拿上白萇青的證書和簡歷才帶起了路，不一會兒到了王總辦公室，李經理敲了敲門等到裡面傳來聲音才帶著白萇青進去。
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“王總，這位是白萇青，他是來應聘我們公司的財務經理，我看了他的證書和簡歷感覺很不錯就帶他來見你了。”
“這是他的證書和簡歷，王總，我放你桌上了啊！你們談，我還有點工作上的事要去忙一下。”說完就出了辦公室。
王總見李經理出去了後就笑著對白萇青道:
“小白，你先坐啊！我看一下你的簡歷雖然老李已經看過了，但我還要再看一遍，這樣才能對你有所瞭解”
白萇青也沒有推辭，直接就坐了下來，靜靜地等王總翻閱他的簡歷。
王總看了一下白萇青的簡歷越看越滿意，但隨之也冒出來了一個問題，要給他開多少工資，開少了怕留不住人，開太高又感覺有點虧。
“小白啊！我看了一下你的簡歷，確實很不錯，但我們公司只是小公司，可能給不了你太高的工資”
“但你確實是很優秀，這樣吧！我在兩萬五的基礎上再加五千，三萬一個月你看可以嗎？”
“可以的話我就親自帶你去辦入職，順便召集公司的中高層開個會，介紹大家給你認識一下。”
白萇青想了想，三萬一個月已經差不多了，就算是去其他大公司剛開始也跟這差不多，只不過工作一段時間後工資會加。
而這個公司最高也就三萬了，畢竟是中小型公司，公司內部需要用到白萇青的不多。
這些小公司大多都是掛靠一個注會證，到年底了才會請相熟的會計事務所過來幫忙盤賬和查缺補漏。
不過等白萇青買了股票變現後，也不會再為別人打工了，所以在哪個公司都是一樣的。
“可以，三萬一個月已經不低了，畢竟我還沒有當管理的經驗，謝謝王總賞識啊！”
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