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組，負責整個專案上線的統籌和運營。”
沛誠慢了半拍，才遲鈍地說：“啊？”
嶽望錫誤會了他的反應，說：“別緊張，屆時技術和宣發那邊都會有專門負責的同事配合你，你需要做的是統籌排程整個專案的時間線和協調工作，直接彙報給我。”
沛誠完全懵了：“等等，那王哥呢？”
“他完成測試之後就要回去負責其他的專案了，本來就是因為前期工作量巨大，為了效率臨時抽調過來的。平臺方面你和謝行溝通起來也比他順暢，運維和宣發都有專門的小組負責。”嶽望錫解釋道，“按照我的想法，這個專案由你一直跟下去，直到完成全平臺上線，最好是直接參與在第一季的落地全過程裡。”
沛誠不明白了：“如果我理解的沒錯的話，森久應該只負責ai平臺的搭建和維護吧，至於虛擬偶像具體的策劃和營銷，應該是由越和娛樂全權決策並執行的不是嗎？就算是等到全平臺上線了，後臺的監測和資料共享也會由謝總那邊的同事負責，和我這邊應該關係不大吧。”
嶽望錫正還要說什麼，森澤航打斷道：“你還沒聽懂，他不是讓你去專案組幫忙，是在明目張膽地挖我牆角呢。”
“你別說這麼難聽行嗎？越和與森久是合作關係，至少在這個專案上是，專案高效、穩定地推進對雙方都有好處，比你的私人助理這一身份有價值多了吧。”嶽望錫不贊同地看了他一眼，“更何況又是這麼大的一個專案，公司砸了很多錢，做出來效果好的話，不但專案組都有分紅，還能培養團隊默契，之後的選擇也靈活。讓閔效禹進專案組和同事們提前磨合，對他個人而言也是百利無害。”
森澤航毫不掩飾地“嗤”了一聲。
沛誠終於聽明白了，連連擺手：“這怎麼行呢？不不不，謝謝嶽總，我還是……”
他話還沒說完，森澤航已經迅速接過話頭：“聽見了嗎？人家不去，就跟你說他不去，你還在這和我唧唧歪歪這麼半天，好了我們要工作了你趕緊忙你的去吧。”
嶽望錫也站起來，兩人跟杆兒似的杵在辦公室裡，顯得天花板都矮了一截。“別人剛聽到這個訊息，不得先了解一下情況再考慮一下？你這麼著急趕我走，怕不是自己心裡沒底，露怯了吧？”
森澤航不可置信地瞪大眼：“我有什麼可沒底的？”
“人家好好一個有志青年，大學剛畢業就到了你這，你欺負人家年紀小沒經驗，盡拽著人做些跑腿打雜的助理工作，這是妨礙年輕人成長，阻止別人快速進步提高知道嗎？”
“沒有的，森總很照顧我，不嫌棄我沒經驗，給我很多學習成長的機會。”沛誠連忙插嘴說。
嶽望錫嘆了一口氣，緩和了一下表情，難得耐心地說：“年輕人初入職場，如果有機會在不同專案組之中嘗試，更容易找到自己喜歡的並且擅長的工作。況且助理這份工作，本來先天優勢就在於所需要接觸不同的人和事務，無論是內部的還是外部的，在這個過程中，腦子靈光又做事細緻的人自然會學習到各種東西，進步神速，反之則會瑣事纏身，變成一個純粹的打雜秘書。”
森澤航當然是不希望沛誠變成後者，畢竟他還挺喜歡這個小孩兒的。可是他又打心眼裡不想放手，於是表情變來變去，無比嚇人。
“你自己心裡清楚，別說是剛畢業的大學生，很多參加工作好幾年的人也沒有閔效禹做事周到細緻，”嶽望錫掛起一副“贏了”的表情，“你越不願意放人，越能證明自己這樣做是害了他。”
沛誠心裡實在替森澤航委屈，可他又不能開口解釋——你們都被騙了！我其實只是一個披著年輕人皮的老社畜人罷了！
“無法反駁吧？明天就把人送過來吧。”嶽望錫笑笑，對沛誠說，“你今
