第十九章：發言 (第1/3頁)
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原本是沒有反應過來，李輔把1999年的一千萬票房不當盤菜。
可是現在反應過來了，李輔再也無法淡定。
在和徐老師詳細瞭解了一些關於開學典禮的事情以後，李輔馬上撤退。
出了北電，李輔到中影去要了幾盤沖洗出來的光碟，便開始了往各個電影節的投遞之路。
外來的和尚好唸經，這是這個時代難以改變的印記。
不管是什麼東西，只要到國外去轉一圈，便升格一檔，成為更高階的東西。
李輔雖然打心裡不喜歡這些東西，可是他也不會拿自己的喜惡來道德綁架自己，既然無法改變，那便加入他們。
該不喜歡還是不喜歡，但該拿到的東西也不能少。
李輔把最近幾個月即將要舉辦的國內外電影節都投遞了個遍，才肯罷休。
廣散網，總能捕到幾條魚。
李輔也沒有什麼要求，隨便拿一個獎，到時候買幾篇通告吹噓一下，自己便是國外大獎獲得者。
誰管你是A類還是B類，反正普通民眾也不知道。
這個時代的網際網路還不發達，獲取資訊的渠道沒有後來那麼方便，圓的扁的全靠紙媒的一張嘴。
……
9月5日，早上八點。
今天是99級新生開學典禮的日子，李輔作為學生代表，早早的便來到學校候著。
昨天全部學生便已經返校，當李輔回到宿舍的時候，夏淮還在床上蒙著頭呼呼大睡。
李輔想起了上學期給夏淮的那個劇本《調音師》，不知道他拍出來的影片怎麼樣。
想著等會要仔細的問一問，在看一看成品，要是合格的話，應該和他談一談了。
李輔最近在考慮開工作室的事情，現在的他還沒有能力去碰那些大製作電影。
一是自己本身的能力沒有辦法掌控，二是沒有優秀的團隊協作。
在深思熟慮之後，李輔決定還是從小成本電影開始，培養自己能力的同時，慢慢搭建一支屬於自己的團隊。
而學校這些即將畢業的各院系學生，便是李輔最好的目標。
他們雖然本身的能力還有些欠缺，實踐能力也有很多不足。
可是他們也有自己的優勢，那便是基礎紮實，可塑性強。
沒有經歷過社會的磨鍊，還都是懷揣著夢想的熱血青年。
以他們為根基來搭建自己的團隊，再加上自己摸爬滾打幾十年的經驗，不說是行業頂級，至少也是優秀團隊。
而像錢嚴謹，高揚這些在後世闖出成就來的人，更是要早早的拉攏過來。
他們要麼有天賦，要麼有毅力，一旦培養出來，將會是自己很好的助力。
李輔在宿舍聽著夏淮的呼嚕聲，一直等到九點才來到操場。
舞臺早已經搭好，學生也已經陸陸續續的在綠茵場上集合。
雖然這是李輔第一次幹這活，可是他一點都不緊張。
講到好不好無所謂，多說一點鼓勵的話就行。
九點半，1999級新生開學典禮正式開始。
接下來便是各種領導致辭，介紹北電的悠久歷史和人文底蘊。
其目的便是讓學生對學校有歸屬感。
即便沒有什麼鸞用，有幾個學生真的會去了解和認同一所學校的教學理念？
又有幾個學生會以此為目標去實踐這些理念？
更為關鍵的是，有些學校連自己都不把所謂的教學理念當回事，他該怎樣教學生呢？
可是國情如此，有些事是能做不能說，有些事是能說但是不去做。
所以當幾位領導講完話，教師代表講完話，輪到學生代表
