第44章 漫長的戰鬥 (第1/3頁)
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第44章 漫長的戰鬥
“每一家豪門都有他們自己的更衣室問題,紅色魔鬼的更衣室風平浪靜了20多年,但那都是因為弗格森的執掌。”
——題記
在足球俱樂部裡更衣室有著獨特的地位,這裡是球員們平時最多時間呆在一起的空間,也是球隊權力的中心,各種矛盾聚集的焦點,衝突爆發的場合。
這裡會決定球隊的精神面貌,影響球隊團結或分裂,決定球場表現和勝負,也裁決主帥生死成敗的命運。
足球界公認,控制任何一個更衣室都不容易。更衣室是一個重要議事場合,也是一個利益和地位劃分的地方,是直接的、赤裸裸的名利場。球員個人之間的衝突,小團體的抱團與互鬥,地域人種的歧視,嫡系與非嫡系,乃至薪金和出場機會......每一個事項每一個環節都可能有問題,每一個小火花可能都會導致大爆炸。更衣室領導地位和主導權的爭奪,總是充滿了政治和陰謀的意味,真相遠比球迷想象來得更加嚴峻,鬥爭的殘酷性更是外人難以預測。
在任何一間更衣室,在任何一個時間節點,圍繞著主帥與球員的角力一直在進行。
職業足球的競爭最終看勝負成績,而比賽是由球員去踢的,球員是直接決定勝負的關鍵。一個球員表現不佳,可能會影響到比賽走向,而一旦超過一定數量的球員發揮不好,那就絕對會讓球隊陷入被動。核心球員與主帥矛盾激化時,球隊的成績一定會受到嚴重影響,到了危機堆積的時候,很多主帥明知道球員們已經背叛自己,更衣室已經失控,但也毫無辦法。
主帥如何帶領球隊,如何指揮球員,如何將球隊捏合成為一個整體,最直接的體現也是在更衣室裡。
很多時候球隊的實力並不是11個球員的簡單相加,更不是球員們的名氣和身價來決定,主帥在打造球隊戰鬥力的時候會起到關鍵的作用。當一個球隊的主帥全力投入,悉心培養,打造出自己的嫡系球員組成的球隊,球員們當然會願意為主帥去戰鬥,願意為勝利去拼命,那麼這必然是一支有實力的球隊;但職業球隊裡更多的不是這種模式,無論豪門還是平民球隊,總是會引入球星外援。這對主帥的能力有更高的要求,主帥用雷霆手段管控球員可能會出成績,用春風化雨般的溫和手法帶隊也會出成績,主帥綜合不同的辦法去管理也有可能會成功......每個人、每個球隊、每個時間可能都有不同。但如果主帥沒有威信,管理混亂,核心球員不滿之時,球隊表現會一落千丈,失利甚至潰敗都幾乎不可避免。如果主帥本身能力不足,那有可能無法達到要求,那就會被球員抵制,被管理層清洗,被球迷唾棄。
威信是靠勝利打來的,地位是靠成功支援的,能夠帶領球隊取得勝利的主帥,當然會贏得名聲。而一旦主帥開始建立赫赫威名,那麼他即使出現成績滑坡,也可以得到管理層和球迷的容忍,有機會扭轉局勢。無論是不是名帥,地位和威望還是要看最後的成績。只有不斷取得成功,這樣的主帥才能夠有魄力有辦法壓制大牌,清洗核心,而自己不會被反噬。
主帥與球員之間某種程度上就像是老闆和員工,也像是戰場上的統帥與戰士。而在矛盾爆發之時,主帥與球員之間也可能會像敵人一樣,甚至可能會陷入眾叛親離的悲慘境地。管理與被管理、指揮與被指揮這樣由上往下單向性的關係,主帥的地位一直壓制著球員的權力,一些桀驁不馴的傢伙就會非常不爽。每個球隊裡都有天才,有善於服從的戰士,也有不聽話的傢伙;在更衣室裡還有奸猾之徒,有信奉拳頭大好說話的好戰勇士,也有單純樸素的人才,還有混日子的,以及用各種理由要求加薪或者轉會的……沒有哪個透過諄諄教導和苦口婆心就能讓球員歸順,也沒有哪個主帥能夠依靠暴虐粗野就收服全部人。主帥新上