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水起，平步青雲，而有的人當了幾年秘書後，卻還得回去重抱琵琶，這就是傳說中的人品差異了。
而市委書記秘書這一角，無論從哪個方面來說，都是上上之選，所以在杜書記剛剛上任時，各路人馬就在八仙過海，各顯神通，希望把自己的嫡系人馬扶上這個位置，而這其中還不乏一些省裡要害部門的人出面打招呼。
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第一百零七章 給書記當秘書
梁宗清在無奈之下，只好拿出自己的絕招：凡是打招呼的，一概來之不拒，但是他也事先申明瞭：看不看得上，跟他沒有關係，這個秘書的位置還得書記自己說了算，他只負責推薦，所以最終資料投了一大摞，位置卻還是空懸著。
其實要說起來，像林辰風這樣的，還真不夠入選市委書記秘書這個位置，因為按照標準配置，一個市委書記的秘書，那得是正科級幹部，至不濟，也得是副科，而像他這樣剛剛從大學畢業，一點工作經驗都沒有的人，如果不是踩了狗屎運，那真是想也不用去想。
但是正如人們說濫了的那句話一樣，在天朝的官場上，那是領導說你行，你就行，不行也行，而對秘書這個位置來說則是更是如此，因為秘書的性質很特殊，他是專門為領導服務的，所以在這個位置的選拔和任用上，具有非常大的隨意性。
一般來說，他不必經過組織部門的甄選和考核，而只要領導覺得滿意就行了，而且因為秘書這個崗位沒有正式列入公務員的品級序列，也就是說，一個市委書記的秘書，到底應該是什麼級別，這個在法律法規上是沒有硬性規定的，所以秘書甄選的自由度就非常大。
像林辰風這樣的普通公務員，如果有人現在要直接提他當科級幹部，那是違背官場規則的，就是走形式，那也得先讓他在副科位置上過渡一下，但是領導現在讓他當秘書，這就不一樣了，因為這裡面根本就不存在越級提拔的問題。
可是就連傻子也知道，只要你坐穩了市委書記秘書這個位置，不管你原來是什麼級別，那在一兩年以後，鐵定會解決正科級待遇，因為到了那時候，秘書的級別跟秘書本身已經沒有關係了，而是關係到領導的臉面問題。
你試想一下，如果一個市委書記的秘書，級別比副書記的秘書還低，那書記心裡會怎麼想？所以那時候組織部門不會再看年紀大小，資歷深淺，該上的級別一定會上，當然，級別雖然上了，但是你能不能掛上一個實職，那就要根據實際情況來看了。
但是不管怎麼樣，級別有了，資歷也就有了，所以以後只要有機會，你就能繼續上臺階，而不會因資歷不夠而被卡住，正是因為這個緣故，所以有人把秘書這個崗位稱作是官路上的終南捷徑，有許多在官路上平步青雲的人都是透過這條路子走出來的。
當然，當了秘書以後，官路比較通暢，這除了級別升得比較快以外，更重要的是因為秘書能夠藉助領導的權威去積累人脈，這一點是其它任何崗位都無法比擬的優勢，因為領導面前都有一扇門，而門的鑰匙都掌握在秘書手中，因此不是什麼人，你要想接近領導，首先就得跟領導的秘書搞好關係。
不過權勢這個東西從來都是雙刃劍，既能傷人，也能傷己，而對於秘書來說，尤其是如此，因為秘書的所謂權勢，那都是虛的，僅是藉著領導頭上的光環而已，如果離開了領導，你就什麼都不是，因此一個秘書該如何掌握其中的進退，那真可謂是運用之妙，存乎一心了！
當然，這些都是閒話而已，其實林辰風現在壓根兒就沒有想那麼多，因為他剛剛從秘書長的辦公室裡出來時，腦袋裡
