第8章 保護我方董事長，誰敢動他，我就跟誰急！ (第2/3頁)
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房產，這些資產隨時可以套出大量現金。我個人隨時可以啟用這兩筆鉅款注入集團資金池，只要有我在，集團就不會倒，我有責任有信心更有能力帶領集團全體員工再次踏上更輝煌的征途。”
眾人長舒一口氣，麻麻滴，少爺果然還有錢，這月工資算是有保障了！
“別的就不囉嗦了，現在咱們轉入正題，請看大螢幕……”
臺下眾人看著大螢幕上出來四個大字，鯤鵬集團。
“我決定白氏集團更名為鯤鵬集團，大家知道鯤與鵬都是神獸，是速度奇快、體型巨大的兩種生物，我以鯤鵬之名寓意集團今後能夠長久生存，廣納財富。”
白禾豐之所以要將白氏集團的名字更換掉，也是想要把家族姓氏給淡化下去，不然總給外界一種外放凌厲的家族財閥侵略感，這是白禾豐不想看到的。
大螢幕上緊接著就是企業文化與核心價值觀，愛心，科技，創新，卓越，突破。
白禾豐指著大螢幕上圖文並茂的內容詞娓娓道來：“眾所周知，一個公司的企業文化與核心價值觀對企業發展有至關重要的作用。不論是創造巨大的凝聚力，還是創造巨大的驅動力，又或者孕育無限創造力，最後使員工產生歸屬感與安全感和培養奉獻精神，企業文化一直擔負著重要意義……”
“咱們鯤鵬集團未來將重點以愛心，科技，創新，卓越，突破等方向邁步前進……”
“目前鯤鵬集團旗下涉足四個版塊兒，服裝業、飲料業、製造業與影視業，目前服裝公司還勉強能維持盈利……
“飲料公司已經……”
“旗下公司所有員工……”
隨著白大公子的深入闡述，臺下眾人的面色從輕微嘲諷逐漸變成了凝重，特別是身為集團高層的經理級人員，更能體會到大螢幕上這一頁頁內容所顯現出來的價值。
鯤鵬集團未來發展的大框架已經被白禾豐一步步清晰的指明方向，明眼人都能看出來，只要鯤鵬集團不被打垮，堅定按著ppt上的發展規劃走，鯤鵬展翅扶搖直上九萬里，還真不是夢。
參會的所有人員在臺下互相用眼神交流，從驚訝的表情中不難發現輕微震撼，心中對這位子承父業的新任掌門人有了新的認知。
這還是那個傳聞中只會泡妞把妹的花花公子嗎？
不是都說這個廢物二世祖上學時都是在睡覺嗎？
踏馬的，誰告訴我說白禾豐是個傻白甜無知小青年的？
白禾豐並沒有在意臺下眾人的感觀，接過大內總管遞來溫度適中的枸杞人參養腎茶，美美喝了一大口，指著新一頁持股激勵計劃，意氣風發的開始發大招了。
“在座的各位都是集團中高層幹部，更是集團最有價值的精英團隊，集團未來的發展自然要依靠大家共同努力才能做大做強。”
“新集團就要有新氣象，集團近日會成立戰略規劃部與獨立的核心特別行動小組，員工持股激勵計劃方案正在醞釀，預計下月底就能出臺，在座的各位精英肯定都是有份的。”
臺下眾人震驚的一片譁然！
自家人知道自家事兒，在座的眾人都知道集團的底子是可以的，只要及時調整戰略，把基本盤先穩住，集團發展起來只是時間問題。
屍氣逼人黎總與臨座的女中豪傑尚總，嘴角都是輕微上揚，都是感嘆少爺少東家甩出這張王炸堪比核彈。
其他幾位老總也是暗自咋舌，這真是一招制敵啊！
財帛動人心嘛！
員工持股激勵計劃意義非凡，對內的好處是提高了集團所有員工的工作積極性，相當於把員工的利益與公司的利益捆綁在一起，有利於公司創造更多的利潤。對外的好處就是讓外界對企業的未來看好。
這一劑
