第三十八章 成為副主任 (第1/2頁)
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也就一個星期左右，在一大爺的安排下，秦淮茹去上班了，跟一大爺一個車間。
一個新手，還懷孕了的，自然會被車間的人嫌棄。
這可是軋鋼廠，不是沒有女的在幹活，但軋鋼廠的女的，很多是頂崗之類的。在軋鋼廠要是對外招工，不能說是儘量，而是完全只要男工人。
軋鋼廠就沒什麼輕鬆的活，新來的是一個女人，就已經會被車間的人嫌棄，還是懷孕的。如果不是一大爺出面帶在身邊，其他車間可不要。
軋鋼廠的工人對於一個女人或者懷孕啥的也沒什麼歧視，畢竟工資不是他們給。但每個車間都是有任務標準的，完成的好還有獎勵，憑先進。
所以只要不分到他們的車間，人家對秦淮茹就不會有意見，畢竟是死了丈夫來頂崗的，還大個肚子挺可憐。但可能不代表就能影響他們的利益。
在一大爺的車間，一大爺出面，可沒敢有人說什麼閒話，只能車間裡的人多幹一點。
軋鋼廠這邊，秦淮茹算是順利入職了。而針紡廠，各部門領導開會了，主要是一些人升任崗位的事情。
開會只是一個通知，不是來大家一起商量的。因為張廠長已經把流程走完了，不需要這時候再跟誰扳手腕子。
新生產車間，由老車間原第四車間組長王翠花調任，成為新車間主任。原第六車間組長張霞擔任新車間副主任。原第四車間員工劉豔成為新車間一號組組長，原~~。
張霞，副主任，有權無實，是黃副廠長一派的人。張廠長也不想吃香太難看，除非能把黃副廠長徹底趕下臺，否則不可能一個新的生產車間管理層都安排自己的人。
車間的管理層任命宣佈完成，然後就是食堂部門，考慮到新員工的增加，食堂也跟著增加壓力。為了分擔食堂主任張德槐的壓力，新增食堂副主任一職，由食堂八級炊事員羅成擔任，併兼任二食堂的廚師班長。
在工作證上，廚師就是炊事員崗。八級，三十五塊五，擔任班長是額外補助的二塊，所以羅成一個月是三十七塊五。基本上跟傻柱的一樣，就是工作地址不一樣。
會議上沒有任何人有意見，這是通知，不是討論。除非任命的人員有重大的錯誤問題，可以提出意見。比如舉報犯罪，作風之類的問題。要是一些小問題，開口反對，那這人智商有問題了。
會議開完，這也只是一個流程，然後會有任職調動檔案拿到宣傳科。透過廣播還有公告的形式，向全廠傳達。
食堂主任終於明白為什麼羅成會有一個食堂之外的工作名額了，一開始還以為是張廠長太過照顧，讓他老婆也來上班。廠長自己也有幾個名額的，但現在分明不是，這羅成成為食堂副主任，可能一開始就是商量好了的，就等生產線招工後的落實。
之前，羅成是跟他張德槐頂過嘴，因為後來羅成被廠裡領導看中，張德槐也沒拿他怎麼樣。但羅成的提議不也還是被張德槐卡住了嘛，所以也沒誰佔上風一說，應該說誰也奈何不了誰。
但現在不一樣了，正常情況下，羅成就算成為一個副主任，也奈何不了他張德槐。食堂其實燒菜好壞他也不管，只要沒有員工反映問題，不是廚師出身的他也不知道怎麼去說那些廚師。
作為食堂主任，張德槐主要還是採購和檢查廚房衛生之類的。但他其實算是黃副廠長的遠房親戚，自身沒有多少關係網和能力，說出去是一個食堂主任，但工資也高不了哪裡去。
沒有能力的人，就算想撈點油水，都撈不到。也就是這蔬菜四九城供應商不只一家，有點競爭讓他鑽了一個空子。蔬菜大部分有好有壞，挑三揀四很正常。被剩下的，供應商就會把那些只是表面不好的菜撥掉一些再處理，也都能賣的出去。
張德槐就是看中這一
