第194部分 (第4/5頁)
世紀史詩提示您：看後求收藏（品書網www.vodtw.tw），接著再看更方便。
況，我跟國稅說不著，只有區裡才最瞭解。您是不是讓區裡負責的同志出面，和我一起去國稅去辦理相關手續？”趙澤君說。
“這當然沒問題，我給區裡地稅的同志打個招唿。現在就辦。”張大春拿起電話，撥了個號碼，接電話的大概是區裡地稅部門，張大春在電話裡吩咐了，讓對方派人去星星廠，和星星廠財務人員一起去國稅局，儘可能辦理減免。
“趙總，能給的政策，能幫你們企業的，也就這麼多了。”張大春掛了電話，攤開手說：“星星廠的情況的確特殊，希望你能辦好它。”
“張書記，地稅方面具體能給減免多少呢？”趙澤君問。
張大春笑了，問：“你想減免多少？”
趙澤君想了想，說：“我想免，不是減。”
張大春：“……”
……
在張大春的辦公室裡，一直談到快下班，總算談出了一個章程。
三年之內，星星廠在地稅這一塊，可以全免。
三年之後，逐年遞增，遞增到正常企業的一半稅收之後，再次和政府重新商洽。
等到那時候，張大春還在不在這個位置上，星星廠發展到什麼模樣，都還不好說，雙方都把問題留給了未來去解決。
但是星星廠方面需要承擔相應的義務。
除了確保現有的218個工人正常生產生活之外，還要幫助開發區進行下崗職工安置和殘疾人就業，簡而言之，以後這幾年，每年都要接受一批下崗員工，開發區如果有新的殘疾人需要就業，星星廠也是首選。當然了，數量上雙方具體協商，不可能一下子塞太多人進來，殺雞取卵。
這個新的‘義務’，對於星星廠而言，其實是好壞參半的。
負面影響很明顯，人員雜，沒有選擇餘地，素質參差不齊，可能隨時進人，不停的調整人員安排等等。從樂觀的角度來看，至少免除了招工的煩惱。殘疾人的‘來源’是不固定的，但下崗工人這幾年很多，不怕沒人手。
其實這一點還是趙澤君本人主動提出來的，國企下崗工人的安置，從90年代中後期，一直到新世紀前幾年，都是各地政府頭疼的大問題。在gdp增長過程中，無時無刻都在困擾著地方政府。
一個是發展，一個是穩定，兩手抓，兩手都要硬。
上輩子同學的那個加油站在審批的過程中，就附加了一條，加油站基層員工全部從當地的下崗工人中招收。這給了趙澤君很大啟發，用做最後的籌碼，才有底氣和區裡談稅收。
生產製造行業，不解決稅收問題，效益再好都是白忙活。免了稅，星星廠一身輕鬆，才能真正的輕裝上陣。（未完待續。。）
第一百零四章 最賺錢的買賣
總的來說，趙澤君覺得張大春這個領導還不錯，至少是個實幹家。
當天在辦公室談妥之後，對方立刻安排人著手辦理手續，前前後後不到一個月時間，所有減免手續辦理完畢。
當然，他也沒和趙澤君客氣，辦理完減免稅收手續不到一週，就讓趙澤君去選人：區裡一家老牌國企，電視機廠正式倒閉了，一大批下崗員工沒處安置，張大春給趙澤君的任務，一波最少帶走三十個。
三十就三十吧，有了兩百多殘疾人，再多三十個國企下崗職工也無所謂了。
人剛安置好，孫老闆就拉著去尚菏吃飯，趙澤君想了想，叫上了花二爺。
天隆進出口貿易那邊第一筆的毛巾已經順利出關，走水路，剛抵達伊拉克。
據說美國佬一股腦全收了，一部分比較優質的，發給美國大兵，剩下的絕大多數，用於一個趙澤君根本沒想到的用途：給當地平民寫‘路條’。
這玩意有點類似日本鬼子的良民證
