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林楠話都說到這個份兒上了，謝東升也只能朝老宋使眼色說：&ldo;你急什麼急？大家誰不著急？&rdo;
可宋廷春卻拍桌子說：&ldo;我就問一句，老梁他有錯嗎？錯在哪兒了？狗日的拿著咱的錢不好好幹事兒，罵他兩句怎麼了？慣的臭毛病！以前咱自己乾的時候，也沒這些屁事兒，怎麼現在一合併，麻煩卻這麼多了？還不如不合……？&rdo;
&ldo;好了！&rdo;謝東升真怕老宋再把林楠給得罪了。雖然以前內部開會，也是這麼吵吵嚷嚷、口無遮攔，可現在不一樣了。有那麼一瞬間，謝東升似乎也意識到了問題所在。
第244章 血性團隊
在謝東升的震懾下，宋廷春才哼哼唧唧閉了嘴。但老宋的這番話，卻是代表了所有老廠人員的心聲，今天這麼一吼，大家心裡倒是舒服了不少。
見會議室的氣氛趨於平靜，謝東升這才朝林楠說：&ldo;林經理，這次的會議，除了上報專案進度之外，還有別的事嗎？&rdo;
林楠深深吸了口氣說：&ldo;周總那邊有吩咐，回頭讓老梁回總部闡明情況，態度一定要好，可千萬別在總部領導面前甩臉子。&rdo;
&ldo;好好，這個我一定囑咐到了。&rdo;謝東升趕緊點頭，老梁是他手下的得力幹將，無論如何都是要保下的。
&ldo;再就是針對老廠區的中高層領導，素質教育和企業文化培訓的問題。畢竟你們與中海集團已經分開不少年了，行事作風上與集團步調不一致，也是必然的。&rdo;林楠儘量語氣平和地說。
可老宋更氣了，當即擰著眉說：&ldo;林經理，我們的個人素質有什麼問題？是殺人放火了，還是雞鳴狗盜了？&rdo;
看著眼前這刺頭，林楠也不再客氣，當即抬手指著老宋說：&ldo;剛才你朝總部特派員摔帽子、甩臉子，這一行為要是被宣傳部的人拍到，再給登了報紙傳到總部，你想過後果是什麼嗎？當眾頂撞領導、擾亂高層會議，你也想步老梁的後塵？你的這種行為，真的符合集團公司的標準？&rdo;
&ldo;我……&rdo;宋廷春一下子被懟得沒脾氣了。
&ldo;各位，林經理確實看出了問題所在，所以大家應該慶幸，現在坐在會議室裡的是她，而不是唐凱。以後在新四廠，林經理說什麼都得給我好好聽著，別拿人家的關照，當做理所應當！&rdo;這一次，謝東升瞪著眼下了死命令。
緊跟著謝東升又說：&ldo;素質教育和企業文化培訓的事，副廠級以上的幹部都必須參加，我謝東升帶頭學習。從今天開始，晚上7點到9點，一個都不能少。培訓結束後，還得透過林經理考核，要是有不合格的，往後再想往上升，門兒都沒有！&rdo;
謝東升在公司從來說一不二，他要是鎮不住這幫人，老廠區也不會有今天這麼好的發展。
這個步調定下以後，接著就是各專案負責人，上報一週的工期進度，以及在施工過程中，遇到了哪些困難。然後大家放在桌面上討論，最後給出解決方案。
會議一直持續到傍晚，臨近快下班時，謝東升才皺眉說：&ldo;林經理，那個《北海廠報》我也看了，可我怎麼覺得那上面的內容，都是有選擇的報導呢？新四廠在這幾個月裡，取得了不少的成績，可報紙上一樣也沒發布，倒是光挑壞的說。&rdo;
&ldo;那就儘量減少工作上的失誤，把專案做得更好。畢竟現在是陳生控制宣傳喉舌，咱們拿他也是沒有辦法。&rdo;林楠低頭苦惱道。
&ldo;可新四廠那麼大的專案，怎麼可能一點問
