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千多億的新能源車，就問有沒有管理實踐的成果吧。
別的研究生可能寫論文跟難產似的痛苦，秭小偉這中文系出身的嘴炮王者，
隔三差五就能寫一篇論據翔實丶資料豐富的文章。
的確是以學術性質在記錄自己這些專案收穫，本意是希望能表明校方在新聞學院丶傳媒學院丶軟體學院丶工程技術學院等各方面支援，的確有實打實的回報。
算是從他這個「投資方」的角度，看這些工作進展分別有什麼得失考量。
但真沒想過拿這些東西捏把捏把的去申請學術身份！
秭小偉還想低調隱居呢：「傑青不光是學術研究地位，更是科研基金調撥吧，我們這真不缺錢，就不要去佔用寶貴的科研資金了，可能又會損失個重要的科研成果。」
院領導循循善誘：「你不能只考慮你的研究經費，整個治理學院，整個聯大呢，更重要的是你在做新型工業升級賦能，這種全新的管理學實踐，有非常重大的意義，那就值得把這個專案推到它應該存在的高度，當這個高度有了，整個新型工業升級革新就有了標準，你說是你一個個帶隊去實施升級來得快，還是讓全國製造業都能看到標準答案更有意義？」
秭小偉不說話了。
這既是老麥提醒過他的各種好處圍上來攀附拖下水，學術圍獵也是圍獵。
同樣也是強哥說的各種利益站隊的加入，學術利益也是利益，
從現實來說，西南聯大這門派已經很多年沒有出青年高手，再沒有就可能會被徹底打落塵埃。
所以必須要抓住機會推出這樣能叫出名號的後起之秀。
長遠看那就更是和秭小偉能長期捆綁在一起的如意算盤。
傑青基本已經可以在各大高校橫著走，學術地位是在這裡取得，那就可以開宗立派鑄造金字招牌，未來在這塊兒是朝著成為學術泰斗去了。
所以反過來說，這個傑青身份簡直有高屋建領的意義。
可能換做別的公司做這個新制造業賦能，那就是要賺錢，要收費。
秭小偉卻明顯把這塊兒看得比較淡，如果能達到戰略目標賠錢也要上。
所以如果真能在全國大範圍推廣這種智慧化工廠改造，大資料製造業升級有真實推廣效果的直播間銷售模式，
整個工業生態都能得到改變。
秭小偉自己只能做標杆性的幾個專案，但榜樣卻能帶動成千上萬的企業去模仿學習。
可以說在很多企業丶製造業一籌莫展的現實狀態下，這是最高效推動改革的方式。
應該還是日常跟周老的交流，把秭小偉的思考丶眼界跟方向，都傳遞給了校方。
這位院領導也很會拿捏：「小偉，以我們在學術上的交流，以你對聯大的付出，就看得出來這麼一場傑青評選，對你並不會有得失成敗的影響，那麼就算失敗也不會影響你的追求和目標，但成功就能加速提高這種研究成果轉化的效率，
那為什麼不試試呢？」
秭小偉擅長在自己的「授課」節奏上長考，分析比較拿出個最優解來回應考題。
對這種人情世故和學術zz明顯就不專業。
所以體現在工作中他對企業改造往往都是狂砍濫伐，建設的活兒往往都是老常丶強哥的人來負責。
更多時候秭小偉是負責充當「導師」角色煽動指明方向，具體的事還是得別人幹。
現在直接被這個完全可能跟隱居產生衝突的事兒搞懵了。
只能說：「讓我思考下，畢竟我從來沒想過走學術道路，而且我就是個搞網紅的，這要是傳開來網紅都敢申請傑青，怕是讓西南聯大也會成為笑柄。」
導師現在就笑起來：「我們是
