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你好，劉易斯拐點（1）
2010年春節剛過，用工荒就在各地蔓延開來。與以往有所不同的是，這次的用工荒有這樣幾個特點： 一是在工種上，不僅是技工和管理人員缺乏，普通勞工也開始短缺；二是在地域上，不僅是在長三角和珠三角等沿海地區，內地企業招工也出現了困難；三是在嚴重性上，用工荒愈演愈烈，有成為常態之勢。
這些特徵表明，用工荒不會是一個暫時現象，中國的勞動力市場上真的出現了前所未有的變化。這個轉折點即為“劉易斯拐點”。劉易斯是獲得過諾貝爾獎的發展經濟學家，他認為在城鄉二元經濟中，開始時城市可以不變的工資找到無限多的勞工，因為農村勞動力過剩。但到了某個時刻，城市除非漲工資，否則就不會有新增勞動力進城工作，這個時刻就稱為劉易斯拐點。珠三角等地外資企業出現的罷工潮和加薪潮，就是劉易斯拐點臨近的最具說服力的證據。
從定義看，首先應該強調的是，劉易斯拐點的臨近是中國經濟發展的一個結果，不應該視為洪水猛獸，總體來說是一個積極現象。劉易斯拐點的臨近將全方位改變中國的社會經濟現狀，而這些改變將會讓更多普通勞動者更有尊嚴、更幸福地活著。
只有到了這個階段以後，中國普通工人的待遇才能真正逐步改善。10年來，沿海地區工資水平基本沒有改變，而中國的出口和經濟總量均有了很大的增加。可以說，普通勞工並未享受到他們自己創造的經濟財富。工資水平的適當提高可以促進勞動力技術的進步，並且會提升人力資本投資的價值。而技術進步和人力資本投資是新經濟增長理論的要義所在，這對於調整弊端諸多的粗放式生產結構有著關鍵意義。
實際上，當前工資水平的上調並不真實反映了中國已進入了勞工短缺時代，在很大程度上只是對過去勞工待遇過低的一種調整。從一般商品價格到耐用商品價格，在過去這段溫和通脹時期均有了明顯上漲，生活成本也就明顯增加。相應地，從公務員到一般白領，過去10年工資福利也呈上升趨勢。相比之下，普通工人工資的增加則極為有限。
劉易斯拐點的臨近也將開啟消費拉動型經濟時代。儘管存在統計資料低估中國消費佔國內生產總值比重的問題，但中國的投資和出口長期以來超高速增長是顯而易見的，未來經濟最大的增長動力只能來自消費。拉動消費的動力來自兩個方面： 一是收入水平更加公平，因為低收入者會將更多的收入用於消費；二是增加家庭收入在國民收入中的比重。資料顯示，消費在國內生產總值比重中的下降，反映了家庭收入相對企業收入和國家收入在國民收入中佔比的下降。顯然，普通勞動者工資待遇的改善將從總體上改善中國的經濟結構。
此外，隨著人口結構的變遷，社會中進行“正儲蓄”的勞動人口下降，而“負儲蓄”的老年人增加。因而，整個社會總的儲蓄率將下降。也就是說，中國持續40％的高儲蓄率將不會永遠持續下去。這固然會帶來一定的風險，因為高儲蓄率對中國這種經濟增長方式的重要性有目共睹。但是，高儲蓄的背後卻是低消費： 一個家庭的收入只能是由這兩個此消彼長的部分構成。我們要變投資和出口推動的經濟為消費推動的經濟，儲蓄率的下降也就是題中之意。人口紅利的消失將有利於這種轉變。txt電子書分享平臺
你好，劉易斯拐點（2）
人口結構轉變之後，勞動力成本的增加是會給企業帶來不可逆轉的壓力，但這是否就會逼死企業，而不是促進企業順利轉型？答案是複雜的。一些人擔憂用工荒導致加工資，將使得中國製造喪失低成本優勢。靜態地看，就中國製造業當前所處的分工位置，消化成本提升的空間十分有限，一定幅度的勞動力價格上升對
