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趙師傅是個忠厚老實人，別看他是“醯化”崗位這三十多人的班長，其實除了替那些請假缺勤的職工幹活，在他身上根本沒有體現出多少管理職能。 兩位車間領導交給老趙的任務，讓他十分為難，因為忌憚刺頭賴青元的刁難，他本想讓方翰民替他傳達車間領導的指示，但方翰民已經把“醯化”崗位的指揮權交還給他了，人家一個臨時工，憑什麼替他幹這種事？所以，他也理解方翰民的態度。 “小方，要不就別通知老徐他們了？哪些地方需要返工，讓我來替他們做吧。”老趙無奈地說。 “趙師傅，你是班長，通不通知老徐，由你自己決定，用不著跟我商量，但你想替老徐他們返工，我認為這活你一個人幹不了，而且會拖很長的時間，車間領導肯定不允許。” “哎呀，讓老徐他們親自返工，你認為就能很痛快嗎？說不定照樣很麻煩。”老趙一副愁眉苦臉的樣子。 “嗯----，這倒有可能，不過他們畢竟人手多，總比你一個人幹得快些吧？” “要是他們願意，當然比我幹得快，但是......，通知他們返工，就怕有人不情願啊！”老趙憂心忡忡地說。 方翰民總算知道老趙的苦衷了，他覺得老趙也夠可憐的，名義上是“醯化”工段的班長，手下管著三十幾個人，實際上什麼也管不了，他很同情老趙的處境，“趙師傅，這活你自己沒法幹，要不還是我去通知老徐，讓他們返工吧。” “哎喲，那就最好了。小方，謝謝你啦！”總算把這件棘手的事推了出去，老趙懸著的心終於放下了。 既不是方翰民好管閒事，也不是他喜歡跟老徐那幫人接觸，實際上方翰民也不願跟賴青元那樣的無賴打交道，他主動替老趙傳達車間領導的指示，完全是為了儘快讓重新調整的裝置管路正常運轉起來。 當方翰民找到老徐他們小組的時候，他把車間領導要求返工的決定向他們作了傳達，還沒等老徐說話，賴青元第一個表示反對，“既要幹手頭的工作，又要返工維修裝置，我們長了幾雙手？” “按車間領導的意思，現在就要求你們回去返工，手頭的工作等到下班以後再做。” “什麼？下班以後還要繼續工作？方翰民，你小子也太狠了吧！領導讓你負責工藝改造，我看你是不知道自己姓啥了！” “賴師傅，我必須向你澄清三件事，第一，讓你們返工是車間楊主任和吳工的決定，跟我沒有一點關係，我只負責向你們傳達領導的決定；第二，我跟你們無冤無仇，沒有必要跟大家過不去，你說我對你們太狠，這根本不是事實；第三，‘醯化’崗位工藝改造現已結束，我的任務已經完成，我知道自己跟原來一樣，還是那個臨時工，這一點不用你提醒。” “別拿領導做擋箭牌！車間領導有什麼了不起？他們的決定，我們就一定要執行嗎？”賴青元的無賴嘴臉再次暴露無遺。 還是老徐比較理智，但也頗有微詞，“讓我們現在就回去返工，還要把手頭的工作留到下班後做，這不就是對我們的處罰嗎？” 方翰民語重心長地說：“徐師傅，你要這麼理解的話，估計領導也確實有這個意思，不過你們還是應該知足，因為一旦按照生產事故認定，對你們的處理可就比返工重多了！返工不就是犧牲一點下班後的時間嗎？又不是多長，最多一兩天就完事了。” 賴青元還想胡攪蠻纏，老徐搶先表態，“青元，啥也別說了，發生洩漏那些裝置是咱們小組施工的，想賴也賴不了，領導只是讓咱們返工，把裝置修好就沒事了，又沒對第三小組進行其他處罰，我看大家就服從決定吧。” ...... 三天以後，聽說“醯化”崗位採用新工藝的第一批產品出來了，車間主任老楊主動跑到方翰民的臨時辦公室，向他打聽有關情況。 “這是化驗室剛送來的產品化驗單，主任，你看看吧。”方翰民把手頭一張不大的表格遞給老楊。 接過化驗單，老楊仔細看了兩遍，由衷讚賞道：“各項指標跟你們前段時間做試驗的結果差不多，尤其是產品純度，達到了98.5%，比原
