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他把那個快件交給旁邊的人，然後依次傳了下去。等快件再次傳回他的手裡的時候，黃玉生沒有猶豫，從桌上拿起一把剪刀裁開了信封，裡面是鄭天豪手寫的兩頁信紙，他快速的看了一遍，然後把信交給了坐在他旁邊的人力資源部經理陳天健。陳天健看了一遍以後，氣的臉色通紅：&ldo;董事長怎麼了？這簡直是胡鬧嗎！&rdo;
人們用眼睛向看過信件的兩個人無聲的提出了疑問，黃玉生搖了搖頭，再次拿過那兩頁信紙：&ldo;我來給大家念一下吧。&rdo;
晚飯時間到了，大家都感到有些餓了，可是誰也沒有提出去要去吃飯，自從黃玉生給大家讀了鄭天豪的信以後，眾人的心裡已經產生了一種非常大的危機感，差不多每個人的心裡都轉著同樣的念頭：老總一定是瘋了，怎麼可能作出這樣的決定？可是董事長擁有公司全部股份的89％，也就是說，他的話幾乎相當於聖旨，沒有任何人有能力違背的。可是如果當真按照他的意思辦，公司的前途就岌岌可危了。
鄭天豪的信非常簡單，他告訴大家，多年以來，他一直為當初拋棄兒子的事情而深深的自責，從來沒有一天心情好過，他之所以要成立這家公司，其實本來的目的也是為了紀念自己的兒子。在公司經營過程中，他從來不考慮投資回收的問題，他創造的是一種立體的藝術，一種凝固的音樂。或許是因為有了這樣的經營理念，再加上大家的共同努力，浩然公司才創造了許多房地產行業的奇蹟。
公司利潤持續不斷攀升，這是他所始料不及的，可是無意中他居然找到了自己的兒子，多年的等待與思念終於有了結果，他只想就此退休，把公司交給一個能幹的人來領導，可是兒子為了當初自己被拋棄的事情卻不肯原諒他，這讓他陷入一種極端的憂鬱狀態，起碼在短時間內已經沒有能力再繼續打理公司的事情了。
此時此刻，他只想對兒子說對不起，只想兒子能原諒他當初的冷血。鑑於上述原因，他決定暫時把公司的交給兒子管理，多則一年，少則個月，等他的狀態好一些以後就會回來給大家一個交代。看在往日的情分上，大家一定想辦法說服陳浩讓他暫時代理浩然公司總裁的職務，一定要協助他的工作，他還年輕，有做得不好的地方將來我一定會給大家一個說法。
我很累，只想找個山明水秀的地方休養一段時間，希望我不在的日子裡大家要努力工作。
會議室裡煙霧繚繞，沒有人講話。
&ldo;大家要快點拿個主意出來，我們怎麼辦啊？&rdo;黃玉生雖然是跟大家講話，可是眼睛卻看著人力資源部經理陳天健。
陳天健猛的拍了一下桌子：&ldo;我看那個陳浩根本就不是什麼好東西，孃的不忠不孝，放在過去老子一刀剁了他！&rdo;
有人開始偷笑，旁邊的一個經理偷偷捅了他一下，示意他說話小心，畢竟是董事長家的公子。
&ldo;你捅我幹什麼？他做事不對還不許我說？&rdo;陳天健沖旁邊瞪起了眼睛，大家一齊鬨笑起來，場面變得沒有那麼尷尬了。
&ldo;好吧，我來問大家一個問題。&rdo;黃玉生用手指敲了敲桌子讓大家安靜下來。&ldo;我想問的是，董事長的這個決定有沒有可能是在被人脅迫下作出的？&rdo;
大家相互看了一下，不約而同的搖了搖頭，心想誰脅迫他？陳浩嗎？他可也得有那麼大的力量。
&ldo;那麼既然大家都認為老總的決定是自願的，那麼我們有沒有可能違抗他的這項任命？&rdo;黃玉生提出了第二個問題。
大家相互看了看，違抗董事長？他的話在這裡就是法律，誰敢違抗他？
&ldo;那麼，我們現在只有一件事情好做了，就
