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什麼叫人心不足蛇吞象,說的就是這三個歐巴桑。
初魯因為有這個責任心,成天是兢兢業業恪盡職守的將一個小店打理的井井有條。
該他乾的不該他乾的他都幹,本來他沒來之前店裡的衛生都是三個歐巴桑輪流打掃,她們自己的房間當然也要自己打掃。
自從初魯來了之後,不僅外面的什麼活都一手包攬下來,甚至晚上都下班走了之後連她們各自的房間都幫忙收拾的乾乾淨淨。
遇到這種好店長,按理說三個歐巴桑就應該把騰出來的精力和時間都用在工作上,大家都平平安安的努力賺錢才對。
她們卻不這樣想,他們把這個店長的勤懇努力不計較看成了老實,傻,好欺負。
對於七成的分紅比例她們也不滿足了,又不明說,而是暗暗的開始玩弄手段。
明明客人加鍾了,她們在裡屋把錢一收也不上交,明明客人點的是一萬日元的服務她們出來就交五千。
這些客人吧還都是她們自己叫來很熟悉的老客人,實在也不好監管。
初魯是實在,憨厚,可不是傻。
別的看不出來,營業額還看不出來嗎?
客人也沒減少,店裡的收益銳減到每天一兩萬日元,這肯定不正常。
可一時之間還真就拿她們沒辦法。
總不至於挨個客人問問你們到底付了多少錢吧?
就算是問,人家多半也是提前打好了招呼,肯定什麼都問不出來。
小林還是怎麼也聯絡不上,初魯也偶爾的想打退堂鼓。
可畢竟自己在這裡一天能拿兩萬日元的工資,這是個什麼概念?
雖然比在碼頭時賺的少點,可要是論起工作強度簡直是一個天上一個地下,現在這活相比較而言可太輕鬆了。
況且他的手雖然經過不斷刻意鍛鍊也恢復的差不多了,但無論是靈活程度和握力都還遠達不到過去的水平。
幹店長這打雜的工作沒什麼問題,可要是再用這隻手去幹重體力勞動他還真沒什麼自信,想起碼頭的工作強度也讓他覺得膽寒而異常抗拒。
所以現在哪怕從自身角度考慮,初魯也必須找到解決問題的辦法。
他暗自總結了這個局面形成的原因。
最重要的因素就是這三個歐巴桑形成了一個小團伙,沆瀣一氣互相掩護。
而自己卻只有一個人,勢單力孤。
這要是玩武力,就算她們再加三個肯定也不是對手。
現在是人家三個聯合起來玩心眼,弱勢的一方就變成了初魯。
他第一個想到的是離間計,分化瓦解她們這個小團體。
想要實施這個計策對他來說難度極高,怎麼琢磨都是一種狗咬刺蝟無處下嘴的感覺。
他有自知之明,知道自己是既沒有這方面的才能也沒有玩弄計謀的手腕。
一著急又開始撓頭皮。
撓著撓著還真就撓出了點靈感。
這店是小林的又不是三個歐巴桑的。
自己這是在給小林打工,既然小林找不到了自己就相當於這個店的老闆。
既然自己是老闆那就有足夠的權利,比如說直接關閉店鋪!
對!我讓你們三個歐巴桑和我玩心眼!
既然你們讓店裡賺不到錢,我就通知你們我要關閉店鋪!
雖然關閉店鋪是虛晃一槍,但他可不是嚇唬人,他是真準備豁出去了幹一下試試。
這叫置之死地而後生!看看誰怕誰!
他這麼幹是有底氣的,現在他手裡加上工資和店鋪的利潤又有了一百多萬日元。
每月店鋪需要支付二十萬的費用,短時間內就算完全沒了收入