第72章 四劇排出促合作 (第1/3頁)

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馬斯洛的需求層次理論中，將人的需求劃分為五個層次：生理需求、安全需求、愛與歸屬、尊重需求和自我實現。

生理需求是滿足一切人的身體機能的需求，既包括食物需要，也包含生理需要。

安全需求是說人在社會中對安全、穩定以及秩序的渴望，希望消除焦慮、恐懼等負面心理情緒。

愛與歸屬表達了人對社會關係的需求，人總是渴望友情，追求愛和被愛。

尊重需求是說人總是希望得到外界的尊重和認可，同時也包括自尊。

自我實現：人們追求實現自己的能力或者潛能，希望自我價值能夠在社會中得到實現。

從這五個需求層次來看，陳啟雄除了尊重和自我實現沒有得到滿足之外，其它的都滿足了，甚至是氾濫。

而尊重和自我實現這兩個層次，要不是黃瀟，他估計都很少去思考這個問題。

陳熙和和他是反過來了，開始追求愛與歸屬以及完善生理需求了。

邢薇薇其實一直追求的是安全需求，所以她精分。

元媱和柳語菲基本上就朝著尊重和自我實現的道路一往無前了。

黃瀟自我感覺是，重生剛來的時候，什麼都需要。

現在卻感覺他自己什麼都有了，但實際上好像又什麼都沒有。

他不知道為什麼會有這種感覺，還是說馬斯洛的需求層次理論有缺陷？

到達SM公司門口的時候，黃瀟還在思考這些所謂的人生需求，完全看不出對談判有多重視。

陳熙看她心不在焉的樣子，還以為他沉浸在昨晚的春風之中。

她趁幫黃瀟整理衣領領帶的時候，輕聲道：“打起精神來，認真點。後面還有好幾天呢。”

黃瀟無語，哥們思考的是人生哲學，你的想法才齷齪低階。

老金帶領黃瀟等人進入一間大會議室，雙方落座，難免一番客套寒暄。

黃瀟覺得一堆的思密達向他襲來。

其實韓語中的思密達是韓語的句尾詞，相當於漢語裡的語氣助詞，在句子最後面表示尊敬。

韓語和日語一樣都有很多敬語，思密達是程度最高的敬語。

或有人問，韓語好學嗎？

好學，跟日語一樣，中國人很容易入門。

韓語中含有大量的中字，畢竟這個國家曾經使用的是漢語。

但是，網上有個段子說： 學法語是哭著進去笑著出來。

學德語是哭著進去哭著出來。

學日語是笑著進去哭著出來。

學中文是哭著進去死也出不來。

韓語和日語類似，請細品。

一番虛詞之後，老金直接問道：“據說黃導帶來了四個劇本…”

黃瀟拿出兩份列印的檔案交給他，道：“這是其中兩個劇本的大綱，貴方先看看。”

他先拿出來的是熔爐和素媛兩部劇本大綱，看看對方的反應。

如果對方感興趣，那就談談合作。

他可不想只賣劇本。

據老金透露的劇本價格，單純地賣劇本真沒多少錢。

他便想讓果凍娛樂在韓國成立一家公司，然後和對方合作開發專案。

專案主控不可能，但只要能夠參與，多少也能分口肉。

他也不擔心對方會黑了他的大綱創意，SM早就是美國上市公司，他相信對方不會如此無腦。

老金他們很快就看完了，並還在一起交頭接耳交流了看法。

老金：“沒想到黃導對我們韓國瞭解的這麼深刻，實在是佩服。從大綱看來，劇本應該很深刻。”

熔爐是根據韓國真實事件改編的。