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“轟轟轟～”
“進攻。”
在火力急襲之後，待在出發陣地內計程車兵在軍官的進攻命令聲中，紛紛衝出了戰壕。
在他們前面被炸的支離破碎的鐵絲網、還冒著熱氣的彈坑、各種坑道如同月球表面一樣呈現在他們面前。
成片計程車兵黑壓壓，衝進這片地區，向遠處的目標地衝去。
“分散，分散開，按四人一組分散開，別靠的那麼攏，會吸引機槍火力的。彎腰，你直挺挺的想招來槍子啊 ”
跟隨士兵一起衝鋒的班排長們，不斷提醒著士兵注意分散。
只不過腎上腺素上來了計程車兵，很多根本沒聽到自己軍官的呼喊。他們緊繃的神經只知道向前衝，甚至有人直愣愣的直線向敵人衝去，甚至摔倒了也不知道疼痛。
“噠噠噠～”
陣地上機槍聲響起，噴射的火焰，讓負責帶隊軍官趕忙大喊道。“臥倒，我說臥倒。”
面對說了不聽，傻站在如同木樁一樣計程車兵，氣的軍官上去就是一腳將其踢倒。
“都別冒頭注意敵人機槍，等待後面的迫擊炮消滅敵人機槍火力再繼續進攻，都說了好幾遍，怎麼還聽不懂嗎。”
軍官趴在地面上，怒噴這些已經懵逼了計程車兵。
“嘭、嘭、嘭～”
跟隨在士兵衝鋒的60迫擊炮小組，趕緊選個地方將迫擊炮架好，一發發觀察好的炮彈，向陣地火力點覆蓋而去。
很快顯眼的紅色煙霧籠罩敵人火力點，這代表防守方的機槍組陣亡。
隨即被火力點攔截計程車兵們，立刻起身繼續進攻。不過有人半天都沒有站起來，班排長們，又是上去就是幾腳，將其踢了起來。
在付出足夠多的傷亡之後，進攻部隊終於攻入了陣地。不過在戰壕內情況一片混亂，兵找不到將，將找不到兵的例子到處都是。亂哄哄的一團糟。
“兩方失誤實在是太多了，如果真是戰場，進攻的305團光是進攻第一道防線，就要損失一大半的兵力。而防守的303團同樣打的稀爛，後續增援部隊支援不及時，被火炮封鎖。一線陣地被近身，也變得動搖起來。這仗打的稀爛。”
此時在觀察臺裡，彭剛放在手中的望遠鏡評價著這次的演習。經過這段時間的學習，彭剛已經能看懂各種戰術。
“沒辦法，新兵太多了，有太多東西需要教，能有這表現已經算是訓練不錯了。”
“陳副師長說的沒錯，這次的演習不能只看缺點，同樣也需要看到優點。”
開口的是斯沃博達將軍，這位捷克顧問團長觀察角度就不同了。
“首先，士兵們雖然緊張，甚至動作都有些變形，但是基本上訓練的內容該有的還是表現出來了。另外演習這種貼近實戰的演練，他們也是第一次遇到，有這個表現也算不錯。至於在軍官層面上，我們的大部分軍官還是記得教導的內容，所以接下來就是加深他們的記憶。我的看法是，目前問題肯定不少，但是都可以增加演習，讓他們熟悉。以目前二十三師的官兵素質，相信多演習幾次就熟絡了。”
根據斯沃博達將軍的說法，二十三師官兵基本戰術能力還是有的，基本達到了歐洲新兵部隊的水準，現在想辦法增加其演習次數，讓他們熟悉新戰法，另外就是演練各種配合。
不光是步兵之間，還有步炮、騎步炮配合，步坦配合等，現在更多是讓士兵熟悉各種場景面對的問題。
斯沃博達將軍的話，讓彭剛內心要好受多了。其實彭剛他自己也知道，有些東西欲速而不達。
在部隊有句話說得好，一年兵不堪用，兩年兵勉強用，三年兵才能用。
說的就是，部隊士兵的能力需要經過三年的訓練，才能達到能用
