第52章 為理想幹杯 (第1/2頁)

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專案施工方違章作業，安全標準不達標，大風天氣強行上班，造成塔吊脫落，砸死砸傷3名工人，事故發生後非但沒有積極給工人墊付醫藥費，反而推諉扯皮拖延、擠牙膏般支付部分費用，也沒有主動向遇難家屬支付喪葬費及精神賠償，反而各種威脅、恐嚇、打壓。吳兵就是一個顯著的例子。

據報道，華夏近年來安全生產事故死亡人數已顯著下降，但2022年和2023年每年安全生產死亡人數仍超過2萬人。如果發生了安全事故都如同這家施工企業，那得有多少家庭被傷口上撒鹽，多少人該傷心欲絕？

發生了安全事故，如果積極治療和賠償，並且吸取教訓、總結經驗、最佳化管理，那仍然可稱為是有責任有道義的好企業。但吳兵和王星遇到的施工企業和開發商，它偏偏不這樣，它不僅態度消極、拖延治療與賠付，而且想方設法隱瞞事故，意欲透過威脅、恐嚇等方式，簡單賠償，大事化小。

對於這樣的公司企業，必須嚴厲打擊，社會各界認真監督。這家施工企業名為清城天工建築有限公司，房地產開發商是大名鼎鼎的程家名下的，所設企業清城萬鑫房地產開發公司。這兩家企業，在業界那是實力雄厚，兵強馬壯。

該怎麼讓這樣兩家企業低頭認錯，爭取到本屬於農民工的權益和賠償呢？這個難題一看就讓人頭疼，小矮人如何和巨無霸抗衡呀？王星因為和滿倉叔小兵子的深厚情誼，這件事情他不能不管，但如何解開這道難題，還需要細細謀劃、全面出擊。

“小兵子，這段時間，你們在工地上幹活，有沒有簽署什麼勞務協議或者務工合同？他們有沒有替你們買什麼工傷或醫療保險？你好好想想。”王星認真問道。

吳兵一直搖頭，他們這些農民工來打零工，哪裡會有人和他們簽署務工合同，更別提替工人買工傷保險啥的，根本不可能。

王星知道，施工企業將工程分包給多個包工頭，建築公司有很多不規範，導致問題隱患很多，而農民工法治意識淡薄，加之弱勢群體找工作不易，流動性也強，所以籤不籤合同、買不買保險，很大程度上都是企業說了算，工人也不敢太多要求。

“這樣，小兵子，你去找找工友們。你先寫個工作證明，和事故發生證明，寫清楚時間地點、事故原因、傷亡人數、工地專案名稱，讓工友們在上面簽字，當個證明人，免得後續這家企業踢皮球和扯皮！”王星認真叮囑小兵子：“把工友們的名字、電話都記下來，同時你再去找找另外傷亡工友的家屬，也留下電話，要知道人多力量大，我們單槍匹馬，想要取勝勢必困難重重。”

“這是第一步，我還要去找找律師，再想出其他幾個後招，才能讓他們低下高傲的頭顱。你去找工友們吧，此事宜早不宜遲，時間久了，我擔心工地方面會警告工人們不要多管閒事。另外，找人幫忙，態度要誠懇，哪怕是下跪，也要爭取達成，這年頭尊嚴和麵子是沒有多大價值的！”王星特別交待小兵子說道。

兵分兩路，小兵子走了，王星其實已經想到了後招，但沒有告訴給吳兵，一是訊息要保密，二是吳兵知道有其他路可走，就不會全力以赴，那樣的話，局面就會很不妙。

王星和曾經在流浪者公園認識的好友：鄭義律師，打了個電話（之前王星特意回去了公園一趟，要了威哥、徐剛、鄭義等人的電話），約定了見面時間，就匆匆出門了。

天氣愈加寒冷了，這個時候，王星如果還在流浪者公園的話，他就是那隻即將凍死的寒號鳥了吧。

王星先去清城市住建局查詢了事發工地的專案名稱和施工企業等情況，然後又去人社局和勞動監察部門瞭解相關勞務合同簽署規定和勞動糾紛的解決途徑，又去信訪局問清楚了反映問題的方式方法，以及紀委部門的監督舉報電話。王星這樣做