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劉桃仔細地檢查了布料,很快發現了問題所在。經過一番思考,她決定拿起手機向上司彙報這一情況。
沒過幾分鐘,楊糯快步從辦公室走了過來,臉上帶著明顯的不悅。她直視著劉桃,用一種生硬的語氣問道:“怎麼回事?”
劉桃低下頭,聲音微弱地回答道:“布料的色差很明顯,可能是因為成檢那邊檢查時的燈光不夠明亮,導致他們沒有發現這個問題。”
楊糯聞言,迅速追問:“跟成檢聯絡了沒有?怎麼處理?”
劉桃顯然已經嘗試過聯絡,但對方似乎不太願意配合,她回答說:“那邊代班的班長現在正忙,還沒有時間過來。”
楊糯一聽這話,立即意識到這顯然是不把她的qA部門放在眼裡。於是,她迅速拿起手機撥通了成檢主管的電話,收起了剛剛的那副面孔,一臉堆笑地說道:“阿玉,現在有一批布料出現了色差問題,你有時間過來看一下嗎?客戶這邊有點急。”
電話那頭,楊糯的語氣顯得既親切又急切,她知道在質量管理上,及時溝通解決問題至關重要。
電話那頭,成檢主管玉姐聽到楊糯的描述,也意識到了情況的緊急性。她立刻答應道:“好的,我這就過去。”
結束通話電話,楊糯轉向劉桃和李浩 ,一臉輕鬆說道:“阿玉馬上就到,放心,會跟你解決的。”
李浩點了點頭,臉上的表情稍微緩和了一些。他知道,楊糯作為質量抽驗部門的負責人,處理這類問題經驗豐富,她的介入無疑會讓事情朝著正確的方向發展。
劉桃也鬆了口氣,現在有了楊糯在處理,她感到工作上的壓力頓時減輕了許多。作為組長,她自然不願看到自己的團隊遇到難題,但既然問題擺在了面前,及時且有效地解決無疑是最為關鍵的。
楊糯再次檢視了手機上的資訊,確認了阿玉即將到來的訊息後,便開始著手安排接下來的工作。“方夢,你們來檢查這缸號抽中的其他布卷,看看是否還有同樣的問題。趕緊行動吧。”
聽到指令,方夢立刻點頭表示明白,並與陳梅迅速開始了行動。
李慧雖然在邊上的機器上不緊不慢地進行著檢驗工作,但她的目光也時刻關注著周圍的動態。對於她這樣一個初來乍到的新人來講,每一次的經歷都是寶貴的學習機會,讓她逐漸積累起處理工作中突發事件的經驗。
整個場景中的每一個細節,從楊糯的應對措施到團隊的協作流程,都為李慧提供了豐富的觀察素材,讓她在實踐中學習如何在以後遇到質量問題時處理,以及如何在壓力之下保持冷靜和專注。
不久,玉姐風風火火地趕到了現場。她先是詳細聽取了楊糯對問題的描述,接著認真檢視了有問題的布卷。憑藉豐富的經驗,玉姐很快發現了問題的癥結所在。
“這批布卷在生產過程中,可能遇到了溫度和溼度的不穩定,導致了面料收縮不均。”阿玉分析道,“解決這個問題,首先要確保生產環境的穩定,避免溫度和溼度的劇烈波動。其次,對這批布捲進行重新檢驗,把不合格的產品篩選出來,避免流入客戶工廠。”
聽到阿玉的專業分析後,李浩和楊糯都表示了深深的贊同。
“這個問題我們還需要通知染色部門的負責人過來看一下,以便他們能夠採取措施避免類似的問題再次發生。”阿玉一邊說著,一邊拿起手機撥通了染色部經理的電話。
俗話說,有問題沒事,態度要端正。李浩也是個明白人,在這麼短的時間內就來了這麼多人處理問題,他也沒有繼續沉著臉給大家難堪。
至於後續會怎麼樣,李浩並沒有表現出太多的興趣。他現在最關心的是這批產品中究竟有多少存在類似的問題,以及應該如何處理這些問題,於是他催道:“那要多久