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阮然應了下來。
原本陳慶已經很照顧到她的生活需要，工作上從來沒有提出過不合理的要求，這種事，她便很容易答應了。
掛了和陳慶的電話，阮然又回到餐桌前。
她有些抱歉地沖沈浮聲笑了笑，一低頭，留意到自她去接電話後，桌上的餐食好像沒有再被動過。
阮然微怔，又不確定是不是自己看錯了，就也沒有開口問。
她低頭，復又拿起筷子，默默吃了起來。而沈浮聲則是停頓了幾秒，才也動筷。
方才的話題斷了，就沒有再繼續，一時之間，餐桌之上有些沉默。
過了一會，阮然聽見沈浮聲開口：「人力資源部門最近新出了一個匿名量表，評估員工生活幸福指數，用於統計一下和工作效率之間的關係。」
阮然抬起頭，有些不解地看著沈浮聲，等他的進一步解釋。
沈浮聲清閒地繼續道：「我作為ceo，不僅要填寫，還得公開，作為表率。但我看了一下，婚姻感情幸福指數那一欄，我的評分是負數。」
阮然：「……」
她從畢業起就開始做演員，從來沒有在公司工作過。
但此刻也深表懷疑，真的有這樣的東西存在嗎？
沈浮聲見她不信，拿出手機，給她調出一個地址。花花綠綠的網頁上印著沈氏集團的logo，上面有許多眼花繚亂的複雜維度。
阮然掃了一眼，看著頭暈，把手機推了回去，就當沈浮聲沒瞎說。
但……婚姻感情幸福指數為負，這不是很正常嗎？畢竟他們連真的夫妻都不算。
沈浮聲笑了笑，慢條斯理地說：「你知道，作為ceo，所作所為都被全公司看著。如果他們發現，我的高工作效率是建立在婚姻破碎的基礎上，不免會有一些事業心強的同事，選擇和自己的伴侶離婚。」
阮然：「……」
「哪怕不會呢，總裁的幸福指數那麼低，難免會被人指指點點。到時候公司股價一跌——阮然，這是夫妻共同財產，你跟我可是同一條繩上的螞蚱。」
「你都是ceo了，」阮然忍不住說，「隨便填填，也不……」
「怎麼能作假呢？」沈浮聲嚴肅地糾正她，「商人最重要的是誠信。」
「……」
這話說的一本正經，好像前一陣，低頭對她冷笑著說「我可不是什麼好人」的人，不是他一樣。
阮然放棄與沈浮聲辯論邏輯，直接問：「需要我做什麼？」
沈浮聲開啟手機，佯裝認真地研究了半天，才說：「太高難度的先不說，但是，夫妻之間增加溝通能夠顯著提高幸福指數。」
「溝通……什麼？」
阮然有些發怔。
她現在與沈浮聲雖然能夠經常坐在一起吃飯，卻她卻沒有想過把自己的生活分享給對方。
怎麼說呢？一想到她和沈浮聲說，今天演戲的時候吃了什麼樣的午餐，就覺得有點奇怪。
好像兩個人雖然已經算認識了，但還完全沒有熟到那個地步。
「這你也要問，阮然。」沈浮聲苦口婆心：「不能太依賴我。」
「……」
阮然沉默了一下，反擊道：「你也沒有和我溝通什麼。」
「怎麼沒有，我把我近期工作的內容都講給你了，就是這個量表。你看，我已經拿兩分了。」
沈浮聲舉了舉手裡的手機，阮然看到裡面還有一個類似於評分的頁面，夫妻雙方獨立，完成一些內容就可以獲得積分，只有兩個人都達到一定程度，才能大幅提高幸福指數。
而沈浮聲大言不慚地已經給自己加了兩分。
「……」
阮然沉默了
