八十、很藍的啦! 4k (第1/4頁)
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週四晚上。
源景在被早坂愛當做教學道具來四宮輝夜，而雪之下陽乃則是在苦口婆心地勸自家那個剛直不阿的妹妹多長一個心眼。
而在這同一個時間點，四宮集團中卻包裹著一團愁雲慘淡的氣息。
為了提高集團的凝聚力，好讓員工們為四宮集團的繁榮添磚加瓦，和現代社會的許多其他大財團一樣，四宮雁庵採取了一種辦法，其名為——
股權激勵。
簡單地說，就是將股份作為獎勵分配給員工的做法。
只要自己兢兢業業地努力，公司就會變得越來越好，自己的分紅會變多不說，股價自然也會水漲船高。
這種將個人的利益與公司或者集團的利益捆綁起來的做法，毫無疑問有助於提升員工們的工作效率、讓員工們盡心盡力地為公司服務，因此很多大公司或者集團都在使用。
但是，正所謂有利便有弊，世間上自然不存在完美無缺的辦法。
就比如說，現在——
就在今天，四宮集團旗下所有股票均出現不同程度的斷崖式下跌。
等到下午收盤的時候，其所有股票的跌幅基本上都在10以上。
也就是說，他們手中的的股票資產，也就一下子縮水了這麼多。
而且，這種股權激勵的物件，往往都是公司或者集團的中高層或者說技術骨幹。一般來說，越是高層、越是重要的職位，其手上的股權便越多。
在公司欣欣向榮、股價節節攀升之時，這些人自然會從中得到更多的收益；而與之相對的，便是在公司發展遇到瓶頸、股價受挫之時，他們的損失自然也就多得多。
一下子遭受了如此巨大的損失，是個人就會心中憤懣。而這憤懣，自然需要一個罪魁禍首，來為這場有些莫名其妙的股價崩潰買單。
在現在的四宮集團中，能夠為其買單的人物，只有一個人——
那便是暫時接過了四宮雁庵的位置，開始掌管四宮家大權的四宮黃光。
雖然沒有公開地對其的能力發出質疑或者反對他的做法，但是眼神中的不信任或者私底下竊竊私語的抱怨自然是少不了的。
一般來說，面對這種情況，身為公司和財團的領導人必須要站出來，有魄力的直接開一個面向全體員工的公開宣告，實在不行的話也要召集中高層進行一番緊急會議，無論是畫大餅也好、還是拍胸脯保證也好。總之，無論花費怎樣的辦法，一定要將浮躁的人心穩住才可以。
現在是第一天，大家雖然心中有怨氣和不安，但畢竟時間尚短，仍有挽回員工們信心的可能。
但是四宮黃光並未採取這樣的做法。
恰好相反，他將自己鎖在了辦公室中，只和他的親信見面了。
……
“總帥，集團發生了這樣的大事，我覺得還是開個會穩定一下人心比較好。”就和四宮輝夜有著早坂愛作為貼身女僕，四宮雁庵有著早坂正人作為貼身秘書一樣，四宮黃光自然也有著類似的角色。
而就在此時，在四宮黃光的辦公室中，作為四宮黃光親信中的親信，他正有些小心翼翼地為自家的主人提著意見，“至少說一下，我們目前已經掌握了此事發生的原因，並且已經在積極地進行處理了，並向他們保證情況馬上就會得到遏制之類的話……”
順帶一提，【總帥】這個稱謂，在四宮集團之中，本來是家主四宮雁庵的專屬稱呼。但是在現在，四宮雁庵退隱療養、四宮黃光接權的當口，四宮黃光便要求其他人對他使用這個稱呼。
他沒有繼續說下去，因為四宮黃光的目光已經移到了他的身上。
此時的四宮黃光，完全沒有早上時的意氣風發，雖然只過了一個白天，但是他還是肉
