第10部分 (第1/5頁)

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“好好好，我馬上帶人去現場。”

坷垃村是個老典型，黨建工作搞得很好，這兩天也狠狠抓了一下團建，團區委的同志搬了電腦、印表機在這裡盯著，整理出了一大摞的團建資料，團的工作章程等宣傳掛圖已掛到牆上，也像個很好的團員活動室了。

一行人趕到的時候，團區委書記戴玲玲正在那裡給一幫村幹部模樣的中年人講解著什麼，那些人不時地跟著戴玲玲和另外一個年輕人重複著一些名詞，有的說“我們的黨建帶團建工作搞了十多年了，廣大團員青年團員意識都很強，已形成一種自覺的行為模式。”有的說：“團員青年積極配合村委開展工作，熱情很高，很有活力。”

聽著這樣文縐縐的句子從這些農民嘴裡拽出來，李曉哲感到既可笑又悲哀，說不清心裡是什麼滋味。

2、迎接調研（2）

戴玲玲見毛區長、童部長帶人來看調研現場，趕忙滿臉堆笑地上前迎接：“毛區長好，童部長好，歡迎前來指導我們團委工作。”　戴玲玲說話一直都是那麼嗲聲嗲氣，樣子也很討人喜歡。

毛區長說：“好好好，搞得不錯嘛，團員活動檔案、團旗飄飄，呵呵，不錯！”

童部長接著說：“坷拉村歷史上就是一面旗幟，當年戰天鬥地，氣壯山河啊，現在團的建設這麼好也是有淵源的啊。”

戴玲玲見領導這麼誇獎，心裡美滋滋的：“我們一定按領導指示幹得更好。”

政府辦的秘書們也跟著領導們圍著活動室轉了一圈，在村幹部模樣人們疑惑的眼神中完成了指導。李曉哲教書的時候沒少應付過類似的檢查，當時對這些虛假的形式深惡痛絕，如今遇到這樣的事情心態卻平和了許多，雖然他知道，他們離開後，那幫農民私下裡肯定會對此嗤之以鼻，說他們沒事瞎折騰。

一車人又呼呼啦啦去了一家叫恆升印花有限公司的民營企業，這個企業在若有區算不上大，但有些名氣，創辦人是團區委的原副書記鄭潔，帶著這種團幹背景創業的專案，自然得讓省裡的領導好好看看，也給團員青年們長長志氣。印花公司多數是女工，鄭潔抓住這一點做足了團的文章，起初也許是對離開機關有種放不下的情結，她在自己的企業建起了團的基層組織，並提出“支部建在班組，總支部建在車間”，在恆升印花公司形成了廣泛的工作網路，不過後來隨著企業的發展，她的這種情結逐漸淡化了。

如今區裡要把她的企業作為團省委領導調研的現場，又激起她內心壯志凌雲的豪邁，她覺得自己有太多的話要對組織講了。毛區長、童部長到達鄭潔的公司時，她早已打傘等在門口迎接了，並在進門的一側搭起涼棚，擺了甜瓜、切好的西瓜、礦泉水等待領導們的光臨。毛區長吆喝一聲：“好，鄭經理想得很周到，大家先吃點水果，涼快涼快。”

一車人便前呼後擁地拿瓜吃了起來，李曉哲沒忘了駕駛員小寧，他拿起一個甜瓜、一塊西瓜送到車上，小寧連說“謝謝謝謝”。

吃完瓜，大家在毛區長、童部長的帶領下參觀了恆升公司的黨團活動室、團員先鋒崗，童部長對鄭潔說：“不愧是黨培養的好乾部，能創造出這麼大的業績，還能把黨團工作搞得這麼出色，不愧是是廣大團員青年的標杆和榜樣。”

鄭潔美滋滋地笑著：“童部長您過獎了。”

毛區長又說：“小鄭啊，有什麼困難儘管找組織，能幫你解決的一定幫你解決。”

鄭潔說：“那太感謝領導關心和支援了，我一定以更加優異的成績向組織彙報。”

李曉哲聽著這話渾身直起雞皮疙瘩，但當事人卻覺得非常自然，或許自己場面上的事情還沒有學到家吧。

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